口コミ145件
年収・給与18件
求人20件
フォロー数5人

株式会社Du・Payの平均年収は268万円、年収範囲は200～330万円です（17人の正社員の回答）。

株式会社Du・Payで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを18件掲載中。

株式会社Du・Payの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
268万円	200~330万円	17人

（平均年齢26.6歳）

回答者の平均年収	268万円
回答者の年収範囲	200~330万円
回答者数	17人

（平均年齢26.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	210万円（平均年齢26.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	276万円（平均年齢27.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	271万円（平均年齢26.1歳）
その他（公務員、団体職員他）	250万円（平均年齢25.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	260万円	300万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社Du・Payの口コミを探す

回答者：男性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
基本的に技術者は歩合制なので入客数によって給料はかなり上下する。フランチャイズオーナーによって戦略が異なるので店舗ごとに働きやすさや収入面はばらつきがある。
毎月給料からプログレス会費や講習費と称して引かれているがそのお金がどこにどのくらい使われているかがはっきりしてない。
個人売り上げ以外に評価制度がないのでいくら営業以外で頑張っても給料には結びつかない。
新卒採用に力を入れて条件や環境などよくなってきてはいるが既存のスタッフにはあまり還元されている実感がない。

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回答者：女性/ ネイリスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	1万円	0万円	5万円

年収	20万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:賞与なし。デビューや売上で給与が変わっていく。商品を売ったバックなど手

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回答者：女性/ ネイル/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ネイル

1.8

口コミ投稿日：2022年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
210万円	18万円	0万円	0万円

年収	210万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスなし残業代無し、インセンティブ数字である評価制度:上に上がれば

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回答者：女性/ ビューティー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	28万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:売上があるほど自分に返ってくる。指名売上で大きく変わる。評価制度:店舗

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回答者：女性/ アイリスト/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:わたしが勤めていたころは、ジュニアアイリストから本格的にアイリストにデ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：スタイリストになると、完全歩合があり、指名32%、フリー5%しかバック

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：アシスタントは、手取り10万ぐらい。求人サイトとかなり異なり25万～と

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やればやるだけ上がるはずだけど,ある程度の売上までいかないと全てが最低

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：アシスタントの専門卒は、住宅手当が、出る場合が、ある。新卒で状況してき

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回答者：男性/ スタイリスト/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	21万円	1万円	0万円

年収	252万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:スタイリストかカラーリストかのどちらかにデビューするかで変わる。スタイ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ヘア、ネイル、まつげエクステ、スパなど多様性があり、美容師免許があれば

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回答者：男性/ 美容師/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	150万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	150万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は最低賃金程度アシスタントは基本的に歩合もないのでカツカツな生活に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：歩合制なので、いくらキャリアがあっても非常に不安定です。また、定休日が

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回答者：女性/ レセプション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2020年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:歩合率は他は知らないがもう少し高ければやる気がでるかとは思う。一件につ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】まったくない。あることを聞いたこともない

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：固定と歩合制だが、とても生活できない。時給があってもいくら以上の売り上

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：有休休暇を有給として処理していただけないところ。出勤日が減る=休んだ分

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：完全歩合制なので、やればやった分お給料としていただけます。自分の力量も

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株式会社Du・Payの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.8

口コミ投稿日：2021年03月16日

福利厚生:退職金はなし。正社員の新卒などは寮がある。複数人で1部屋。先輩と同室に

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回答者：男性/ 美容師/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月18日

福利厚生:福利厚生は平均的だと思います。退職金はありません。通勤手当もないです。

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月給：18万1000円　～　29万円東京都国分寺市本多１－５－５坂本ビル２０２

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会社名	株式会社Du・Pay
業界	サービス（美容・エステ・リラクゼーション）
URL	http://www.hairwork-progress.jp
所在地	東京都国分寺市本多１丁目５－５坂本ビル　２０２

従業員数	580名
設立年	1998年
資本金	10百万円
代表者	金子憲治
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	210万円（平均年齢26.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	276万円（平均年齢27.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	271万円（平均年齢26.1歳）
その他（公務員、団体職員他）	250万円（平均年齢25.0歳）

株式会社Du・Payの年収・給与

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