株式会社セブンネットショッピングのカテゴリ別口コミ（70件）
株式会社セブンネットショッピングの年収データ
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
|---|---|---|
| 427万円 | 250~650万円 | 11人 |
（平均年齢29.9歳）
| 回答者の平均年収 | 427万円 |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 250~650万円 |
| 回答者数 | 11人 |
（平均年齢29.9歳）
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
| 営業系 （営業、MR、営業企画 他） | 360万円 （平均年齢30.0歳） |
| 企画・事務・管理系 （経営企画、広報、人事、事務 他） | 483万円 （平均年齢29.8歳） |
年収分布
（人）株式会社セブンネットショッピングの回答者別口コミ（15件）
- MD 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答：2023年05月24日
- 管理本部 / チーフ / 人事 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年11月30日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
最新の回答：2019年02月04日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
4.8
最新の回答：2016年03月05日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
4.0
最新の回答：2015年08月01日
株式会社セブンネットショッピングの職種別口コミ（70件）
株式会社セブンネットショッピングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社セブンネットショッピングの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年11月30日
株式会社セブンネットショッピングの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社セブンネットショッピングの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年05月19日
回答者： 男性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
女性の働きやすさ:
産休を取得している方もいらっしゃいます。取得している方に対しての不満を口にしている人はおらず、復帰後も活躍されていますので、女性でも働きやすい環境だと思います。また管理職に女性がいますので、そう言った面でも女性の働きやすさは保証できるかな思います。
産休を取得している方もいらっしゃいます。取得している方に対しての不満を口にしている人はおらず、復帰後も活躍されていますので、女性でも働きやすい環境だと思います。また管理職に女性がいますので、そう言った面でも女性の働きやすさは保証できるかな思います。
株式会社セブンネットショッピングの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社セブンネットショッピングの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年11月30日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理本部/ チーフ
2.3
成長・キャリア開発:
研修支援はなかったので、自分で勉強をする必要がある。また、資格補助はなかった。
働きがい:
セブンイレブンというインフラに近いリアル店舗とネットを融合して新しい取り組みをしていくことには、働きがいを感じた。しかし、ほかにAmazonや楽天等の強者がいるので、志半ばでくすぶっている状態。
研修支援はなかったので、自分で勉強をする必要がある。また、資格補助はなかった。
働きがい:
セブンイレブンというインフラに近いリアル店舗とネットを融合して新しい取り組みをしていくことには、働きがいを感じた。しかし、ほかにAmazonや楽天等の強者がいるので、志半ばでくすぶっている状態。
株式会社セブンネットショッピングの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社セブンネットショッピングの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年05月24日
回答者： 男性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
事業の強み:
大手コンビニチェーンでもトップクラスのリアルの地盤があるので、その基盤を活かしたネット通販という面では充分に生き残るポテンシャルは持っていると思う。とは言えオムニチャネル事業は成功しだとは言えず、非常に勿体無い。もっと今ある地盤を活用した新しい取り組みができると良いと感じました。社内で新規事業を募ったり、チャレンジ制度のような物を作るなど、柔軟な発想を受け入れるような社内風土があれば、もっと発展出来るのではないかと思う。古い体質を捨てて、上層部の新陳代謝も図れると良い。
事業の弱み:
親会社の力が強く、他社のコンビニチェーンよりもエンタメコンテンツとも強い繋がりがあるはずなので、もっと活用が出来ると良い。コロナ禍を経てエンタメコンテンツはどんどん元に戻っていくはずなので、エンタメコンテンツの囲い込みが他者との差別化に繋がっていくのではと思います。
大手コンビニチェーンでもトップクラスのリアルの地盤があるので、その基盤を活かしたネット通販という面では充分に生き残るポテンシャルは持っていると思う。とは言えオムニチャネル事業は成功しだとは言えず、非常に勿体無い。もっと今ある地盤を活用した新しい取り組みができると良いと感じました。社内で新規事業を募ったり、チャレンジ制度のような物を作るなど、柔軟な発想を受け入れるような社内風土があれば、もっと発展出来るのではないかと思う。古い体質を捨てて、上層部の新陳代謝も図れると良い。
事業の弱み:
親会社の力が強く、他社のコンビニチェーンよりもエンタメコンテンツとも強い繋がりがあるはずなので、もっと活用が出来ると良い。コロナ禍を経てエンタメコンテンツはどんどん元に戻っていくはずなので、エンタメコンテンツの囲い込みが他者との差別化に繋がっていくのではと思います。
株式会社セブンネットショッピングの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社セブンネットショッピングの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年05月19日
回答者： 男性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
良くも悪くも年功序列で上がっていきます。他社状況はわかりませんが、同年代の中では貰えている方かと思います。役職がつけば一気に上がりますが、その分面倒な仕事も増えるので現状満足している場合は下手に上がらない方が良いかもしれません。
良くも悪くも年功序列で上がっていきます。他社状況はわかりませんが、同年代の中では貰えている方かと思います。役職がつけば一気に上がりますが、その分面倒な仕事も増えるので現状満足している場合は下手に上がらない方が良いかもしれません。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社セブンネットショッピングの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社セブンネットショッピングの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
セブングループにありながらも関東ITの保険な為、充実度は高いと思います。財界貯蓄もあり、一定額を会社側で追加付与もしてくれますので、高待遇だと思います。
オフィス環境:
社員の休憩スペースが増設され、休憩や昼職を取ることも可能です。しかしながら会議室に隣接している為、声が漏れてしまい気になる場合があります。
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