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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:自分で行動した人から成長する環境でしたので、受け身の人だとた
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Kitchen Success 商品開発サポート/ 商品開発プロデューサー

3.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
勤務時間・休日休暇:有給取得しやすい。残業はほぼ無し。午前休/午後休/時間休とカ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月22日
福利厚生:特に大きな福利厚生はありません。制度はホームページにも記載があるような
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月22日
勤務時間・休日休暇:働き方は場所によって異なります。また、自分で働き方を申請する
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・仕事量:メールチェック→レピュテーションチェック→契約書依頼の確認→契
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:業績連動賞与が年に2回ある。人によっては賞与が支給されないようである。業績
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回答者: 男性/ ご馳走クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与体系はしっかりとしておりとてもわかりやすくシンプルで良い社風であっ
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクト開発部

3.7
口コミ投稿日:2022年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は想像していたより部署間がサイロ化していた
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Kitchen Success 商品開発サポート/ 商品開発プロデューサー

3.5
口コミ投稿日:2021年12月03日
企業カルチャー・社風:理念はあるが、浸透していない。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Kitchen Success 商品開発サポート/ 商品開発プロデューサー

3.5
口コミ投稿日:2021年12月03日
事業の強み:日本最大のb to b向けデリバリー事業のプラットフォームを構築事業
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年2回行われ、主に上司の評価によって決まる。360度
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクト開発部

3.7
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:場所による。残業や休日出勤が多いところもあれば、就業規則通り
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:自由度は高いのではないかと思う。退職金や財形貯蓄はなかった。オフィス環
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
多様な働き方支援:副業は社内規定で原則禁止されている。申請すれば可能なようだが、
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクト開発部

3.7
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:新しいことにもチャレンジできる社内制度がある。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 管理・オペレーション系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
女性の働きやすさ:女性管理職はあまり多くない、退職などで以前より減った。育児中の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月08日
福利厚生:福利厚生はあるが、活用している従業員は少ないかと思われる。社保によるテ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT企業である割には、想像以上にアナログな部分が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:部署または上席によるというのが正直なところだと思う。賞与は制度としてあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
勤務時間・休日休暇:週の始まりに全体集会があるため、勤務開始が9時だが、その他の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
オフィス環境:会社を運営するにあたって、お金をかけるべきところ、節約すべきところ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月08日
福利厚生:女性比率が高く、経営陣にもお子さんをお持ちの女性がいますので、ママさん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
仕事内容:主にターゲットとしている個人経営のような小さな飲食店に営業することにな
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクト開発部

3.7
口コミ投稿日:2022年09月12日
福利厚生:退職金はないはずです。オフィス環境:基本的にはフルリモートで執務室のよ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Kitchen Success 商品開発サポート/ 商品開発プロデューサー

3.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:スタートアップから大企業へ成長したベンチャー企業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:エンジニアと経営陣以外は、標準より低いと思います。営業職は最低賃金レベ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月08日
勤務時間・休日休暇:有休消化は、比較的とりやすい会社だと思います。また、シフト勤
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:評価の上では、縁の下の力持ちとしてだけではなく、社内での対人関係やアピ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ Kitchen Success 商品開発サポート/ 商品開発プロデューサー

3.5
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業なし。有給も取得しやすい。多様な働き方支援:完全リモ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 47万円 0万円 20万円
年収 600万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は低めだが、月収は高い。特にエンジニアが優先される傾向にある評価制
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品開発部

3.3
口コミ投稿日:2024年05月30日
福利厚生:福利厚生は特にありません。寮や通勤手当、退職金についても特に聞いていな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年10月25日
成長性・将来性:アイデアを検証せずに思いついたらやってみて、計画をすぐ変更して、
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Kitchen Success 商品開発サポート/ 商品開発プロデューサー

3.5
口コミ投稿日:2021年12月03日
福利厚生:退職金:なし/住宅補助:なし/寮:なし/財形:なし/ストックオプション
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも学校のような雰囲気。毎週月曜に社員全員参加
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:無理なく休みは取得できる。多様な働き方支援:雇用形態にもよる
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