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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
事業の強み:
建設TECHといわれるジャンルの中で、地盤調査関連業務をIT化するシステムをSaaSで提供するニッチトップ企業。
システム化による業務効率改善と、調査データの改ざん防止機能により信頼性向上に寄与する。
蓄積された地盤情報というビッグデータ利活用により新たな付加価値を提供する。
ドローン等最新テクノロジーを建設現場での活用により新たな付加価値を提供する。

事業展望:
建設現場というITから一番遠い市場に現場のニーズから事業を立ち上げ、大手ハウスメーカーも巻き込みながら建設における地盤に関する工程のIT化におけるデファクトスタンダードとなりつつあり、プラットフォーマーとして責任ある地位を築き上げることが見込まれる。更にドローン等最新テクノロジーを積極的に用いてより付加価値の高いサービスを展開していくことが見込まれる。そのために必要となる人材や技術を積極的に取り込んでいくものと考えられる。

回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
事業の強み:戸建ての地盤調査事業ではシェアを大きく持っており、今後もそのシェアが
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:新しい事業に挑戦することに積極的のため、社員も自身の提案を
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回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
成長・キャリア開発:ベンチャー企業であるため入社後のキャリアの道筋は大企業と比べ
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回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:前向きで失敗を恐れず積極的に挑戦するマインドを歓迎するムー
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回答者: 女性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期に少々残業が発生するものの、基本的には定時退社が可能で
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
成長・キャリア開発:少ない社員数で業務をしているので、幅広い業務が経験できます。
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回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
福利厚生:一般的な日本企業のものと同様の内容ではないかと思います。退職一時金制度
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回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境であると思います。全社員の3分の1程
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生:小さい会社ではありますが、上場企業のグループ会社のため福利厚生はしっか
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回(7月・12月)に人事考課を経て賞与が支給されます。業績が反映さ
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業は少なめで、定時で退勤される社員が多いと思います
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回答者: 女性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月15日
女性の働きやすさ:女性の活躍を後押ししてくれる社風で、仕事ばかりではなく女性自身
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
勤務時間・休日休暇:出勤時間に関しては、7:00~19:00の間でのフレックス制
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
福利厚生:レクリエーション補助金制度というものがあり、規定を満たしていれば、従業
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
企業カルチャー・社風:社長がよく話している「挑戦する社員を全力で応援する」という
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
女性の働きやすさ:まだまだ従業員数も少なく、小さな規模の会社ではあるが、女性の働
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回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
多様な働き方支援:フレックスタイムが導入されているので出勤する際も混雑さけての出
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口コミ投稿日:2021年04月15日

回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な日本企業の給与体系と大きく変わりません。年功賃金の要素が残って
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口コミ投稿日:2020年11月13日

回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回4月にある。賞与は年に2回7月と12月にある。給料は基本
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はあまり年齢にとらわれていません。実績を上げればどんどん昇格も昇級
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回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月13日
企業カルチャー・社風:社長がよく話している「この会社を皆の成長の場にしてほしい」
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回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月13日
福利厚生:一般的な福利厚生は大体揃っていると思う。些細なことではあるが、コーヒー
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回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝日で休める。もしイレギュラーで休日出勤が発生
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年11月19日
勤務時間・休日休暇:土日祝日が休みです。また、仕事の進め方はある程度担当者に任さ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:★お子さんがいらっしゃる方で、時短勤務をしている方が複数人いま
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回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月13日
女性の働きやすさ:産休・育休はもちろん取得できるし、時短勤務もできるので、女性に
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
福利厚生:★加入しているBenefit Stationから、いろいろなレストラン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年11月19日
福利厚生:退職金ではありませんが確定拠出年金に加入しています。給与から天引きされ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
働きがい:★お客様がお困りの時の対応のため、解決できた時に感謝されること。★自分
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:採用時にしっかりと面談で話しているので、特に大き
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:子育て中の女性社員が多数在籍しています。時短やフレックス、在宅
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