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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年03月21日

回答者: 男性/ ゴルフクラブ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 26万円 0万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
店長候補として26万円支給される。しかし、その後店長になっても昇給はない。また賞与にも成績に応じてあるが
店舗による格差が大きいため、頑張りに応じた成績は出づらい。結果、賞与の内容にも不満が出る。

評価制度:
年ごとに昇給はないため、年功序列はない。しかし店舗による格差が激しいため、評価もそれに左右される。
評価も売り上げによりなので、その点も店舗によってが厳しい評価に。

回答者: 男性/ ゴルフクラブ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
福利厚生:退職金はない。住宅補助ももちろんない。また店舗間で異動になった場合、そ
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回答者: 男性/ ゴルフクラブ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
勤務時間・休日休暇:休日が月に6日しかないため、休日を満喫したい場合、なかなか厳
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回答者: 男性/ ゴルフクラブ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
企業カルチャー・社風:特にはない。組織体制・コミュニケーション:店舗によりスタッ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ゴルフ用品の販売を通じて様々なお客様と接することができ、自分自身の幅を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:入社後は先輩などから店舗運営に必要な基礎知識のレクチャーを受けます
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口コミ投稿日:2016年07月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
成長・キャリア開発:店舗内の業務だけでなく、外部のイベントなどにも今後は積極的に
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口コミ投稿日:2016年07月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
成長・キャリア開発:難しい作業などは特にありませんが、お客様のニーズを見つけるこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
会社の安定性:“ゴルフキング”の露出を増やして、もっと多くの方に知ってもらいたい
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口コミ投稿日:2016年07月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
働きがい:女性スタッフでも担当を任せてもらえる。業務もあり、責任感を持ちながら対
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口コミ投稿日:2016年07月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
働きがい:役職にとらわれずに店舗にとって良い事を実践でき、反映できます。女性スタ
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口コミ投稿日:2022年03月21日

回答者: 男性/ ゴルフクラブ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
成長・キャリア開発:知識と工房経験が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
福利厚生:今でも社内にテニス部がありますが、もっとレクリエーション的な集まりがあ
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