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WDBホールディングス株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:産休は比較的取りやすいが、今携わっている仕事を続けられる
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:研修もかなりのお金を取られる。それで得られるものは、やったという結果の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:お金は自腹だが、自社の研修施設を持っているので、会社が企画する研修があ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:中途採用に対する給与評価が低すぎる。低いのがあたりまえという社風な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:目的に沿った中途採用をされるので、必ずその職につける。ただし、必ず
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:サービス残業、休日出勤対応、昇進するために強制的に参加させられ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:なし。経験値、仕事量に対してかなり低い。私は講師職だったが、総合職扱い
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:自分でカリキュラムや実験内容を考えて、構築できる点。むしろ、上司や他の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:離職率は高い。それに対して、経営層は気にしておらず、いかに安く社員
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 2万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 5万円
給与制度:派遣での就業になりますが、基本的に派遣ではボーナスはありません。昇給も
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
企業カルチャー・社風:よくある一般的な会社ですが、研修制度が多くそう言った講習な
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
勤務時間・休日休暇:就業先によると思いますので、就業先に応じて勤務時間や休暇を確
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
事業の強み:派遣が強みです。事業の弱み:人の流通と企業との連携がないと成り立たな
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
福利厚生:社員ではないのでわかりかねますが、あまりよくないと聞いています。オフィ
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
福利厚生:派遣の場合、就業場所の距離が近い場合、通勤距離がでません。。オフィス環
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
成長・キャリア開発:わかりません。働きがい:派遣で働くなら可もなく不可もなくにな
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
女性の働きやすさ:男性より女性が多いと思います。また、派遣社員も全体的に女性が多
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
成長・キャリア開発:特にないです、働きがい:派遣社員なので特
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度があるといいながら実際の研修が派遣先で生
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
女性の働きやすさ:女性の方が多い印
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】私が勤めていた出向先は、社員との関係
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】派遣なので、派遣社員が出来る部
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】出向先の上司が、お手伝いをして
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】定期的に、研修会などを開いてい
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】正社員型の派遣なので、良くも悪く
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
福利厚生:【設備環境について】基本的に出向先の設備に依存するので、WDB自体の設
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
成長性・将来性:【会社の成長について】派遣形態なので、成長というのは実感がない。
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:派遣先で問題がある場合、月1で面談があるのでそこで相談できる。必ず解決
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:派遣なので、派遣元が出している金額と手取りでもらっている金額に大きな開
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
福利厚生:【福利厚生の充実度】特徴的な福利厚生はなく、有意義に使用したことはない
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的には時間通りに帰って良いので、仕事後に何かをすることが
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