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デロイトトーマツコンサルティング株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.7
(回答:33人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.7
  • 事業の優位性 ・独自性3.7
  • 実力主義4.2
  • 活気のある風土3.7
  • 20代成長環境3.9
  • 仕事を通じた社会貢献3.6
  • イノベーションへの挑戦3.9
  • 経営陣の手腕3.4
平均年収(正社員)
861万円
(平均年齢 33 歳)
残業時間(月間)
62時間
給与・年収の納得度78 %
勤務時間の納得度70 %
休日・休暇の納得度81 %
職場の人間関係の満足度75 %

デロイトトーマツコンサルティング株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。デロイトトーマツコンサルティング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを345件掲載中。エン ライトハウスは、デロイトトーマツコンサルティング株式会社への転職・就職活動をサポートします!

デロイトトーマツコンサルティング株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

861万円 (平均年齢 33.4歳)

回答者の年収範囲

250~2500万円

回答者数

45 (正社員)

回答者の平均年収 :861万円 (平均年齢 33.4歳)
回答者の年収範囲 :250~2500万円
回答者数 :45 (正社員)
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクノロジーコンサル/ マネジャー
4.2
2020年時点の情報
福利厚生:
福利厚生に目立ったものはない。
年に20000ポイント、最大40000ポイントまで持ち越し可能な福利厚生ポイントがあり、1ポイント一円で専用サイトから商品の購入ができる。アップルウォッチも購入可能なので、欲しいものがある場合は少しお得感はあるかもしれない。他には旅行券に変換もできる。

オフィス環境:
本社は丸の内の二重橋ビルなので立地は非常に良いと感じる。昼食代はその分高い。
執務スペースはフリーアドレスだが、場所により使っているフロアが違うので注意が必要。違うところを使っていても文句は言われないが知らない人ばかりだったりする感じ。
コンサルタントで客先常駐が多く、あまり執務スペースは使っていないが、顧客プロジェクトを社内で行うこともあるのでその場合は固まって仕事をしている。

口コミ投稿日:2020年10月 1日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
福利厚生:休みが比較的取り易い会社で、上司も理解して協力的です。夏休み、冬休みもまとめて長期で取る人が多いので、気を遣わなくてすみます。コロナ禍に対してもデイケアやハウスクリーニングの補助が手厚く助かります。働く環境としては申し分ないと思います。在宅推奨もありがたく通勤の負担も軽減でき、その分業務に集中できます。会社のトレーニングも充実しており、英語のクラス等もとることができスキルアップも自分次第です。またインセンティブも支給される年があり、やる気がでます。
口コミ投稿日:2020年05月19日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
原則土日休みだがプロジェクトによっては休日出勤になる場合もある。勤務時間もプロジェクトやマネージャーによって様々。深夜残業を美徳とするような上司も中にはいるようである。

多様な働き方支援:
コロナ渦でいちはやくリモートに切り替えた。更に、緊急事態宣言が解除された後も、原則リモートを継続している。
会社をあげてアフターコロナの新しい働き方を模索している。

口コミ投稿日:2020年07月 3日
回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
プロジェクトと上長に依存する。スコープを見極め、きちんとお客さんと握れる上長であれば健全な労働時間が確保される。一方、成果を労働時間で判断するような上長も稀にいる。

多様な働き方支援:
副業は申請すれば可能。ただし承認されることは稀と聞いている。グループ会社の関係で株式保有には制限がある。

口コミ投稿日:2020年08月14日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
コンサルティング業界の中では、だいぶ社員を大事にし、スタッフ層の成長も考えている方であるため、働きやすい。よって他と比べて離職率は低いのではないか。

ダイバーシティ・多様性:
グローバル企業ということもあり、ダイバーシティや多様性には寛容である。しかし、あえて女性のパートナーを成功モデルとして紹介してしまっているところが、壁を作ってしまっている気がする。

口コミ投稿日:2020年11月14日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクノロジーコンサル/ マネジャー
4.2
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
上の言うことは絶対、と言う感じ

組織体制・コミュニケーション:
割と何でも話す人が多い。
プライベートでも仲良く遊んでいる印象。

ダイバーシティ・多様性:
女性も多いし、外国の方もたくさんいる。ダイバーシティの取り組みも定期的に行なっている。

口コミ投稿日:2020年10月 1日
回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:育児支援が手厚い。自社で保育園も保有。また男女問わず育児休暇を取得する風土が出来つつあり、子供が産まれる人は積極的に制度活用を後押ししてくれるメンバーも多い
口コミ投稿日:2020年06月 6日
回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性の管理職比率向上に向けて会社全体として取り組みを進めている。

口コミ投稿日:2020年08月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.9
2019年時点の情報
働きがい:会社としては売り上げを増やすことが至上命題であり、そのためには、なんでもいいからプロジェクトを獲得するということにはならず、獲りやすい(違う見方をすると強みを活かせる)プロジェクトとして同じようなものになりがち。それが個人の嗜好やキャリアパスと合致しないものである場合に、モチベーションが低下し、離職につながることが多いと考えている。自分からやりたいプロジェクトへのアサインを希望することも可能だが、当然のことながら優秀な人がアサインされやすい、過去に同様のプロジェクト経験者を優先させることから、難しい。
口コミ投稿日:2019年12月 3日
回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
タイミングとしても景気が上向きの時期に入社し、刺激的な案件を多く経験し、年次が浅いうちから役員級の顧客の前でプレゼンする機会を頂けるなど、様々なチャンスを与えて頂き非常に多くを学ばせていただいた。直接の上長にも恵まれた。

口コミ投稿日:2020年08月14日
回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い意味で、成果主義ではあるがup or outではない。温かみがある人が多い。
その反面、up or stayで、仕事の評価が低い人が窓際として高い給料を貰い続けている場合も散見される。

口コミ投稿日:2020年08月14日
回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2015年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
管理部門に関していえば改善や提案よりは、黙々と作業をこなすことが求められるように感じます。

口コミ投稿日:2020年08月 3日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
仕事内容:コンサルティングファームですので、セクションによって分野は異なりますが、各業界の課題を見つけ改善するための提案をするという点は変わりません。チームで仕事をこなすため、どのチームに配属されるかで業務の進め方、業務内容は、大きく異なります。マネージャの考え方にもよりますが、若手であってもある程度の裁量と責任を持たせますので、クライアントに提案できるだけのスキルをすぐに身につけなければ、なりません。社内研修が行き届いているので、短期間で一定程度のスキルセットを身につけることができます。
口コミ投稿日:2020年02月 1日
回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
2020年時点の情報
事業の強み:実行を見据えた戦略策定と戦略実行
事業の弱み:幅広くやり過ぎる
事業展望:以前は規模拡大を優先していたが、現在は立ち止まって将来の成長に向けた質の向上を掲げている。この戦略の転換はマネジメントの変更をきっかけとしており、当初は多少混乱したものの、現在では効果が現れつつある。期せずしてコロナにより中途採用の源泉化も進むなど、人材の品質向上は高まっており、戦略領域の案件も戦コンと同じプライスを出して勝てる土壌が出来つつある
口コミ投稿日:2020年06月 6日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルタント/ シニアマネージャー
5.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
2500万円--万円--万円--万円--万円
年収2500万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:個人評価が良いと戦略ファームのひとつしたのタイトルくらいの給与はでる戦略ファームと比較してアップオアアウトが厳しくない分、従業員の全体的なレベルは高くない(生き残る程度でのんびり仕事をしているヒトが一定数残っている)ので正しい自己研鑽をしていれば良い評価は取りやすい
評価制度:基本的に実力主義だが、評価軸は戦略ファームと違いコンサルスキル(≒賢さ)ではない営業成績や稼働率ゆえに若手のうちは稼働率を高く見込める部門・上司に選ぶと昇進・ボーナスは得やすい一方、興味がある領域・ワークライフバランスとは異なる場合もあるので、本人の意思次第。中堅以上になるとプロジェクト契約の売上が主な評価軸となるため本源的なコンサルスキルを高めるだけでなく、領域顧客を絞る、長期的なプロジェクト(業務改善・IT系)などの絞るなどをするを評価は得やすいとみえる(他部門のことは充分に理解していないので想像含む)
口コミ投稿日:2020年06月17日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
1300万円--万円--万円--万円--万円
年収1300万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
年収は十分満足できるほど貰える。各種手当はほとんどない。
昇給ペースは普通以上の評価を取っていれば、上がり幅はかなり大きい。
但し、普通以上の評価を取るにはそれなりの覚悟とアウトプットが必要である。

評価制度:
基本的にプロジェクトでの評価がベースとなり、実力主義である。しかし、一部では評価が曖昧で納得がいかないなどの声を聞く。

口コミ投稿日:2020年11月14日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.9
2019年時点の情報
多様な働き方支援:多忙なため、体調を崩したり、ワークライフバランスの改善を求めて離職する人も一定数いたと考えているが、昨今の働き方改革の流れを受けて、職員による毎年一定数の有給休暇の取得を義務づけ等、労働環境の改善が進められている。アサインされたプロジェクトによっては、日々の業務においても、家庭の事情を考慮して、早退(フレックス制度の範囲内で)が認められており、リモート(主に自宅)での作業も可能となっており、コンサルタントという職種に意欲を持っている人であれば働きやすい環境だと思う。
口コミ投稿日:2019年12月 3日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
530万円--万円--万円--万円--万円
年収530万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
正社員であれば1年目から年収は500万円を超える。賞与は業績賞与と個人評価に応じたインセンティブ賞与の2通りがある。頑張っただけ、というよりは頑張りを周囲が評価してくれればその分賞与の金額も伸びる。

評価制度:
属するチームのマネージャーに裁量がある。また、一定の役職につくには資格などの条件も付加されている。

口コミ投稿日:2020年07月 3日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:パソコンのログをとったり入社時間の管理をしないので、いくらでも残業できる。時間をかけてバリューを出したい人や仕事中毒の人にとっては良い職場ということになるかもしれない。また、ミーティングの時間等、周囲と協働する必要があるタイミング以外の働き方は自由であり、昼ごはんや休憩は好きな時間にとることができる。もっとも昼ご飯を食べる時間がないほど忙殺されていることも少なくない。効率的に仕事ができる人にとっては自由があっていいのではないか。
口コミ投稿日:2019年12月27日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:強いて言えば、フリースペースなので、なかなか場所取りが大変です。しかもマイデスクでは無いためか、キレイに使用する意識の低さが垣間見られ残念です。もっと気持ちよくみんなで使う様になればいいのですが、そこが折角新しいオフィスなのにと強く思うところです。立地としては、周りはランチをする場所にも困らず、駅近で、窓からの景色も素晴らしいので、仕事の合間に癒される環境です。ショップも沢山あるので、帰宅までに用事を済ます事ができ助かります。
口コミ投稿日:2020年05月 3日

デロイトトーマツコンサルティング株式会社の回答者別口コミ (46人)

  • コンサルタント
2020年時点の情報
    男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.32020年時点の情報
  • テクノロジーコンサル
  • マネジャー
  • コンサルタント
2020年時点の情報
    男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクノロジーコンサル/ マネジャー
4.22020年時点の情報
  • コンサル
2020年時点の情報
    女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.22020年時点の情報
  • コンサルタント
2020年時点の情報
    女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.22020年時点の情報
  • コンサルタント
  • シニアマネージャー
  • コンサルタント
2020年時点の情報
    男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルタント/ シニアマネージャー
5.02020年時点の情報

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時給1600円以上+各種手当(月収例:30万8800円)大阪市西区 ※阪神なんば線「ドーム前駅」より徒歩5分 ★転居を伴う転勤はありません。
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Lighthouse 会社ロゴ
会社名デロイトトーマツコンサルティング株式会社
業界 各種サービス関連
URLhttp://www.dtc.tohmatsu.co.jp/
所在地 東京都千代田区丸の内3丁目3−1新東京ビル 4F
※ 一部、四季報データ参照
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トランスコスモス株式会社
(3.1)
トランスコスモス株式会社

回答(1013人)/口コミ(7740件)

平均年収(正社員)406万円

残業時間(月間)30時間

社員口コミ

回答者:男性 / アカウントマネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 首都圏第2本部 / アカウントマネージャー
企業カルチャー・社風:あまり緻密な感じではなく、トレンドに沿って大まかな計画建て、... (続きを見る)

株式会社スタッフサービス
(3.7)
株式会社スタッフサービス

回答(732人)/口コミ(4757件)

平均年収(正社員)372万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:男性 / エンジニア / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / エンジニアリング事業部
成長・キャリア開発:未経験からITエンジニアにステップアップできると説明している... (続きを見る)

りらいあコミュニケーションズ株式会社
(3.2)
りらいあコミュニケーションズ株式会社

回答(618人)/口コミ(4297件)

平均年収(正社員)460万円

残業時間(月間)27時間

社員口コミ

回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
成長・キャリア開発:通勤教育を受けられるがクオリティは低い。社内研修も2日から一... (続きを見る)

パーソルテンプスタッフ株式会社
(3.4)
パーソルテンプスタッフ株式会社

回答(511人)/口コミ(3346件)

平均年収(正社員)442万円

残業時間(月間)33時間

社員口コミ

回答者:男性 / クライアントサービス / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:自身の営業スタイルによって変わります。全体的にはダラダラ残業... (続きを見る)

株式会社リクルートスタッフィング
(3.8)
株式会社リクルートスタッフィング

回答(483人)/口コミ(2897件)

平均年収(正社員)498万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / メンバー
給与制度: グレード制を取っており、約10段階ほどの給与体系がある。担... (続きを見る)

株式会社夢真ホールディングス
(2.8)
株式会社夢真ホールディングス

回答(418人)/口コミ(2764件)

平均年収(正社員)311万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:女性 / 施工管理職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:社風はあまり好みではありません。元々技術者として派遣されてい... (続きを見る)

日清医療食品株式会社
(3.1)
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回答(305人)/口コミ(2250件)

平均年収(正社員)340万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員
オフィス環境:入社して1年になります。私の場合新規事業所の募... (続きを見る)

株式会社リクルートライフスタイル
(4.1)
株式会社リクルートライフスタイル

回答(299人)/口コミ(2242件)

平均年収(正社員)555万円

残業時間(月間)41時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
成長性・将来性:飲食領域の新規開拓及び既存クライアントのアッ... (続きを見る)

株式会社すかいらーくホールディングス
(3.3)
株式会社すかいらーくホールディングス

回答(472人)/口コミ(2151件)

平均年収(正社員)458万円

残業時間(月間)44時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
女性の活躍・女性管理職:根本的に男性社会である。わずかにいる... (続きを見る)

アクサ生命保険株式会社
(3.5)
アクサ生命保険株式会社

回答(270人)/口コミ(2147件)

平均年収(正社員)446万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
雇用の安定性:他社の例に漏れず、営業社員の離職率は高い。

... (続きを見る)