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回答者別の社員口コミ(株式会社アイ・エス・エス)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 会議ディレクター/コンベンショングループ 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2017年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 会議ディレクター/コンベンショングループ
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2017年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円

回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年08月13日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔からのスタイルを継続して行っている様な印象。
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
事業の強み:この業界での勤務が10年以上の方が多くいらっしゃるので経験という意味
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
企業カルチャー・社風:新しいことに取り組んでいこうという社風である。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年08月13日
成長・キャリア開発:トップが居なくなったことで今後より一層会社のあり方について考
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年08月13日
福利厚生:各種補助などはほとんどありませんが、通勤手当は全額でて、出張に行くこと
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:年に一回昇給はありますが、基本的には少ししか上がらないです。2000円
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:業務全体のスケジュール管理の力はつくかもしれません。働きがい
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:女性が多いですが、業務量を考えると女性には難しい仕事かもしれま
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:土日出勤も普通なので若干仕事の割合が多いかと思います。多様な
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
福利厚生:特になしオフィス環境:各自がそれぞれの仕事を行っている形であまり関わる
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回答者: 男性/ 会議ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンベンショングループ

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与表に沿って決められており、役職によって金額が大きく変わる。評価制度
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