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口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
414万円 25万円 0万円 103万円
年収 414万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 103万円
給与制度:
年齢が上がるにつれて給料も上がっていきます。

評価制度:
完全な年功序列です。
年に1度、人事評価で係長や課長などと面談を行い評価をもらう場があります。面談する人によると思いますが、私が今までで面談した上司の方々は、良い悪いをはっきりさせると言うよりは、平均的な評価をしたがる傾向にあると感じました。そのため、自己評価をはっきりつけても、平均的な数値に直されるので、何のための評価制度なのか分からない部分があります。
公務員の性質上、昇給や昇進、昇格に反映されることはないので、この評価制度はなくして業務に時間を割いた方が、川口市としてサービスの向上になると感じています。

口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月11日
福利厚生:公務員なので福利厚生は充実している。賃貸であれば住宅手当があり、280
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては、とても部署によるところだがバ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
企業カルチャー・社風:非常識な職員がいたとしても特に改善等はなく、部署異動で済ま
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口コミ投稿日:2022年10月30日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与については公務員なので年功序列で大体つき3000円程度上がっていく
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福祉部

2.5
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:部所によってかなり異なっている様子です。残念ながら異動先の希
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 水道局

2.9
口コミ投稿日:2023年01月05日
企業カルチャー・社風:年功序列が根強く残っています。風通しの良さは部署によります
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回答者: 女性/ 現業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育課/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年01月16日
企業カルチャー・社風:サービス重視です。市民のために頑張って仕事をしている。苦情
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事補、主事

3.3
口コミ投稿日:2023年10月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝、年末年始休みあり。(一部の部署はシフト制あり)お盆休
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口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 10万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列であり、若いうちは毎年数千円程度昇給していく。給料や賞与は民間
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口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 水道局

2.9
口コミ投稿日:2023年01月05日
成長・キャリア開発:資格所得に関しては特に、会社から薦めなどは無いです。自主的に
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:福利厚生は公務員は充実してるとよく言われるがあまり活用したことはない。
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:基本残業はなく、土日と祝日はすべて休みなので、ワークライフバ
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 回答なし/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月05日
事業の強み:公務員なのでよほど変なことをしない限り、クビになることはありません。
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:部署によって、残業時間の差が激しい。定時で帰れるところもあれ
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口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:住宅補助や、財形、福利厚生はさすが公務員と言えるような待遇ではある。特
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
成長・キャリア開発:職場からの支援制度もあるみたいだが利用したことないし、してる
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:私がいた部署は基本的に職員同士仲がよかった。仕事以外でも飲
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口コミ投稿日:2021年01月26日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福祉部

2.5
口コミ投稿日:2021年01月26日
成長・キャリア開発:キャリアアップという観点から公務員を選ばれる方は少ないと思う
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回答者: 回答なし/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月05日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍が始まってからリモートワーク、時差出勤等の措置が始ま
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口コミ投稿日:2023年11月15日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 市民生活部/ 主査

3.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
福利厚生:賃貸住宅手当、通勤手当全額支給、扶養手当(配偶者、子)など福利厚生は厚
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口コミ投稿日:2021年01月26日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福祉部

2.5
口コミ投稿日:2021年01月26日
女性の働きやすさ:女性の育児休暇は言わずもがな、男性でも育児休暇を取っていらっし
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
勤務時間・休日休暇:場所によるがシフト制の部署だと休みが取りにくい。当日休む職員
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口コミ投稿日:2021年01月12日

回答者: 男性/ 主事補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保健所生活衛生課/ 主事補

1.8
口コミ投稿日:2021年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列である。給与水準は同世代では安い方だと思うが、ある程度年齢を重
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に毎年少しずつ上がっていくが公務員なので社会的な問題が起きたとき
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回答者: 女性/ 現業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育課/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年01月16日
勤務時間・休日休暇:私の職場は残業が無いです。なので女性にはとてもありがたい職場
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口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
福利厚生:福利厚生は並に良いと言える。オフィス環境:本庁舎は建て替えたばかりなの
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口コミ投稿日:2021年01月16日

回答者: 女性/ 現業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育課/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年01月16日
事業の強み:安定しているので、職場はダルダルになりやすいところがある。事業の弱み
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口コミ投稿日:2021年06月29日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月29日
成長・キャリア開発:基本的に数年で全く違う部署に異動になるので専門性は深めにくい
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口コミ投稿日:2021年06月29日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月29日
事業の強み:住みやすい街に2年連続で1位に選ばれたこと。都内へのアクセスのしやす
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口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
事業の強み:職がなくならない。事業の弱み:がんばってもがんばらなくても給料に影響
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 水道局

2.9
口コミ投稿日:2023年01月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は固定されています。休暇は年間で有給休暇20日+夏休
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 回答なし/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
成長・キャリア開発:技術職ですと、資格取得手当があります。研修は民間に比べて多い
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口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月14日
女性の働きやすさ:男女の格差はさほど感じられないため、女性管理職の登用も多い気は
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、残業はほとんどなく、休日出勤も多くはないため
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