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特定非営利活動法人日本成人病予防協会の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の期待と入社後の業務に納得しています。
なぜなら、入社時に提案された内容とそこまで相違がなかったからです。
休日出勤や残業など多少多い部分はあるかと思いますがそれは場所やポジションによるかと思います。
また、なにか業務の中でやってみたいこと、取り組んでみたいとかがあれば提案次第で実行することもできます。その際の支援や相談も行なってもらえる環境です。また、職場の風通しもよく、意見なども、言いやすい環境にあるといえます。また、女性の多い職場ではありますが、女性特有の人間関係などはないと感じられます。
平均年齢は女性は若く、20から40代が活躍している職場です。とくに管理栄養士の資格を持つ女性が比較的活躍しています。チャレンジしたいことがあれば年齢問わず取り組むことや提案することができる職場です。
また、社員旅行で海外に行く制度もあるので海外旅行が好きな人にはおすすめかと思います。男性は基本的に営業のみで、事務は女性のみです。有給も比較的取りやすく、制限されることもほとんどありません。残業時間も人によりますがほとんどない人も多くいます。
また、男女問わずいろんな意見をいえる、提案できるところも良いところだと思います、

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:家賃手当はあります。通勤手当は全額支給。退職金は3年以上在籍すると出て
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
事業の強み:歴史が長いところ。事業の弱み:商材が1点しかないところ。事業展望:昨
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
成長・キャリア開発:資格手当はあります。会社からの支援制度は特にありません。働き
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
福利厚生:住宅手当2万円、通勤手当全額支給、退職金あり。そのほか、食事会や社員旅
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:ほぼ毎週末誰かしら休日出勤があります。振替休日を取らせるので
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
組織体制・コミュニケーション:小さい会社なので社員全員とコミュニケーションがとれ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:非営利団体という事で公益性があり安定した団体で社
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:女性が全体の7割以上で役職者も女性
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月15日
勤務時間・休日休暇:営業はほぼ毎週休日出勤、代休もなかなか取りにくい多様な働き方
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の求人情報には定期昇給があったが、実際には
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月15日
福利厚生:退職金を抑えたいのか基本給は上げず手当を上げる。社員旅行は必ず海外に行
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月15日
女性の働きやすさ:産休や育休は人によって取得できるかできないか決まるため結婚して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
福利厚生:昇給ほぼしない制度が明確ではないことが多いボーナスは手渡し有給取りづら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:一応土日休み一応代休はある言えばなんとか有給とれる夏休み、年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
雇用の安定性:ある程度の立場までいけば辞めない。逆に辞められらない。新しいことを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
福利厚生:交通費はでる。一応有給はある。休日出勤は6000円残業代は一応でる。資
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
成長性・将来性:価格設定が高いため潰れなそう健康ブームなためラッキーである成長性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
企業文化・社風・組織体制:役職についていない人はいい人が多い。怒鳴りつけるような
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
福利厚生:通勤手当はでるが、住宅補助はなし。退職金はでる。オフィス環境:立地は良
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は当たり前。休暇は自分の仕事次第で取れるが、1人で業
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:女性が多いため、管理
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