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回答者: 回答なし/ 指導員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:
8時間拘束されていたが、休憩時間がなかった。「みんなでコーヒーでも飲みましょう」というような時間はあったが、自由に休憩時間はとれなかった。お昼を跨ぐシフトの時も、ご飯を食べながら会議が行われていたし、休憩時間を職場外でとること(外でご飯を食べるなど)は不可能な環境だった。休暇も、土曜は持ち回りで出勤だったが、希望は聞いてもらえなかった。休まないといけない状況になったときも、代わりに出勤するスタッフを探さないといけなかった。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月14日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制に加え、祝祭日も基本的には休みです。あくまで、
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回答者: 回答なし/ 指導員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月30日
福利厚生:住宅補助はなかった。通勤手当は上限はあったはずだが、きちんと交付されて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職と一般職の給料に差がとても少なく、管理職は責任は重くなり、仕事量
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:毎月、さほど残業はなく、残業さしても、残業代はきちんと全額支
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
企業文化・社風・組織体制:どこの場所に配属されるかで良くも悪くも運命が決まります
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
多様な働き方支援:有給休暇は入社時には説明がありませんでした。退職時に何日あるか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
多様な働き方支援:残業はほぼありませんし、仮に時間外勤務があった場合も全て支給さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
会社の安定性:院長に何かあった場合、会社の存続は難しいと思われる。ただ、だれもそ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなく、時間外労働や休日出勤のあった際も全額支給
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:8時間の労働時間の中、休憩の時間が定められておらず、同僚の目
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
企業文化・社風・組織体制:配属先で運命が決まります。ある部署では辞める人が後を絶
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
オフィス環境:職場は明るく綺麗ですが、トイレが男女兼用です。サニタリーボックスも
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