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株式会社ココルポートの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ココルポートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを189件掲載中。ライトハウスは、株式会社ココルポートへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 生活相談員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

2.8

口コミ投稿日：2023年08月22日

女性の働きやすさ:
残業は月平均30時間ほどあったが、休日の取りやすさについては配属先オフィスによる。私が配属されたオフィスでは男性陣が多く、よく気遣ってもらえたため、基本的に休みは自身の希望を考慮して入れてくれた。家族の介護が必要な社員についてもマネージャーがよく調整し他のスタッフで補い合いながら仕事を進められていた。

また在籍当時どろん制度が導入され、月に一度15時上がりが可能となるなど働き方に工夫を凝らしているようだった。

配属先オフィスでは、男性がサービス管理責任者・マネージャーであったが
同期の別の配属先では女性が務めることも多く、前職での経験や資格を活かして働いている人が多いと感じた。

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回答者：女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:女性だからといって働きづらさは特にない。女

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回答者：女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

女性の働きやすさ:・全体的に女性の

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回答者：女性/ 支援員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月11日

女性の働きやすさ:サービス管理責任者はマネージャー、エリアマネージャーにも女性は

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月12日

女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすい。男女問わず出世している人もおり、対等に

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回答者：男性/ 就労移行支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月12日

女性の働きやすさ:女性のほうが働きやすいともいます。やはり相手の気持に寄り添える

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月23日

女性の働きやすさ:産休や育児休暇、時短など整備されているため、働

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回答者：男性/ 就労支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月17日

女性の働きやすさ:託児所などがないので、そういった点で

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回答者：女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月28日

女性の働きやすさ:お子さんがいながらも管理職を務めている方も多く、比較的働きやす

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回答者：女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年10月22日

女性の働きやすさ:休みは取りやすかったです。取ることは可能でますが、人がいつも少

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回答者：女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アソシエイツ

4.7

口コミ投稿日：2022年10月29日

女性の働きやすさ:女性が高く評価されている。うちのサービス管理責任者も女性で20

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回答者：女性/ 就労支援員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月25日

女性の働きやすさ:女性が多いので女性だからという理由で正当に評価されないことはな

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回答者：男性/ 就労支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月22日

女性の働きやすさ:産休はとりやすいイ

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回答者：女性/ 就労支援員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

女性の働きやすさ:育児休暇制度は充実しており、実際に使っている社員もいました。生

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回答者：女性/ 支援員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月08日

女性の働きやすさ:休暇も申請がとおれば比較的

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：会社が急速に拡大しているため、要件さえ満たしていれば本人が希望

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回答者：女性/ 就労支援員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年09月15日

女性の働きやすさ:女性の社員が多いため、育児休暇も取りやすく働きやすいです。能力

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回答者：女性/ 支援員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月24日

女性の働きやすさ:女性は多く、働きやすいとは思うが、祝日や土曜勤務が負担なく出来

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：職場は女性も多く、サービス管理責任者、マネージャー、エリアマネ

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回答者：女性/ 支援スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.9

口コミ投稿日：2022年08月10日

女性の働きやすさ:上司によると思う。私の在籍していたところでは比較的休みは取りや

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会社名	株式会社ココルポート
業界	医療・福祉（障がい者福祉）
URL	https://www.cocorport.co.jp/
所在地	神奈川県川崎市川崎区砂子2丁目5-11

※ 一部、四季報データ参照

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