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リノベる株式会社の平均年収は480万円、年収範囲は300～875万円です（32人の正社員の回答）。

リノベる株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを27件掲載中。

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リノベる株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
480万円	300~875万円	32人

（平均年齢33.0歳）

回答者の平均年収	480万円
回答者の年収範囲	300~875万円
回答者数	32人

（平均年齢33.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	507万円（平均年齢32.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	563万円（平均年齢35.8歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	413万円（平均年齢32.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	424万円	600万円	12人
30~34歳	520万円	750万円	7人
35~39歳	486万円	650万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リノベーション本部

2.0

口コミ投稿日：2024年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	13万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制だか、３ヶ月に一回の給与の見直しがあり、数字が達成していればあが

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:みなし残業が45時間分ある。賞与は職種によりあったりなかったり。働く時

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回答者：女性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:位が上がればもちろん給与は上がると聞いているが、全体的に収入は低いと思

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回答者：女性/ パートナー営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：・どうなれば給与が上がるか（会社が社員に求めていること）、明確な基準が

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回答者：男性/ プラットフォーム開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年2回の昇給のための査定があり、昇給基準も明確になっているので目標達成

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回答者：男性/ バックオフィス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:グレード毎の水準も、部門により給与を伸ばしやすい部門とそうでない部門と

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回答者：男性/ ソリューション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	30万円	0万円	0万円

年収	380万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはなし。営業職であればインセンティブがあるので、合計4回もらえ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
875万円	72万円	0万円	0万円

年収	875万円
月給（総額）	72万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:・半期に1回給与改定がある・賞与はなし・営業は四半期に1回インセンティ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は上がりやすいが、ベースが恐ろしく低いので、目に見えて給与アップを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：微増ではあるが、ある程度昇給しやすい制度が取られているため、毎年少しず

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:さすがは上場前だけあって制度はしっかりしていた印象。評価制度:部門長評

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リノベる株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月12日

福利厚生:通勤手当はあり、住宅補助や退職金はなし、福利厚生はほぼないに等しいオフ

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計施工部/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2022年09月11日

福利厚生:通勤手当は一定額以内で全額支給住宅補助、退職金等はなしオフィス環境:近

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会社名	リノベる株式会社
業界	不動産・建設（リフォーム・リノベーション）
URL	https://www.renoveru.jp/
所在地	東京都港区南青山5丁目4‐35たつむら青山ビル

従業員数	216名
設立年	2010年
資本金	989百万円
代表者	山下智弘
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

リノベる株式会社の平均年収は480万円、年収範囲は300～875万円です（32人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	507万円（平均年齢32.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	563万円（平均年齢35.8歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	413万円（平均年齢32.1歳）

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職種別平均年収

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