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回答なし

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
福利厚生:
寮完備 比較的あたらしく住みよい
社内行事がサービス業だからか楽しく参加しがいがあり、サプライズ演出など流石である
年に一度バーベキューの時はホテルで出す高級肉が食べ放題。豪華景品が当たる新年会もよかった
社員同士の距離感が近くて良い

オフィス環境:
ホテルなので基本的に清潔。
バックヤードも経営陣の目が厳しく時折チェックが入る
喫煙者は業界あるあるで多い。
女性社員が多いからかお菓子など勤務中に食べたりリラックスもしてたり。

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の距離感が近く良い。馴染めない人は少なく感
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回答者: 男性/ 接客、事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人によってそれぞれです。中抜けの方や朝から夕方まで
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口コミ投稿日:2022年05月11日

回答者: 男性/ 従業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
成長・キャリア開発:接客や経費抑えるスキルなどは身につけるかと思います。特に客単
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 女性/ 旅館業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湯布院はな村/ フロント

1.6
口コミ投稿日:2021年01月08日
成長・キャリア開発:マニュアルのない会社なので、自分で考えて接客することが出来る
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口コミ投稿日:2022年07月12日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ある程度年数がいくと役職がつく。手当もあり本社に移動になると優遇される
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:旅館・ホテルはお客様には贅沢品のようですが、そうではなく必需品
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回答者: 女性/ 旅館業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湯布院はな村/ フロント

1.6
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:月8日休みが基本。年間で96日。少なすぎる勤務時間7時から1
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 女性/ 旅館業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湯布院はな村/ フロント

1.6
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 12万円 0万円 0万円
年収 160万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:誕生月に5000円の商品券がもらえる。昨年より売上が良かった月には30
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の意見を取り入れてくれることも多く、お客様にそれがダイレクトに伝わ
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:この業界では珍しく残業なしの交代制。ナイトシフト無し休日に関
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回答者: 女性/ 旅館業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湯布院はな村/ フロント

1.6
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:社宅がある。2万円程給料から天引きされる。オフィス環境:オフィスは綺麗
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:繁忙期や休前日などに、休みが取りづらい。転勤がある。現在の社長が
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回答者: 男性/ 従業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
オフィス環境:現場によりますがちゃんとしたところは綺麗でそれを維持するだけ、逆に
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口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 男性/ 接客、事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
働きがい:お客様との接客の中で自分の事を褒めていただいたりアンケートに自分の名前
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:色々なタイプの宿泊施設を所有しているので、親せきや友人など、紹介
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
事業の強み:グループ企業だから多様性がある事業の弱み
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:社長の面倒見が良い。国内の人口減少でもインバウンドの取り込みで、将来的
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回答者: 男性/ 従業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
事業の強み:施設が多い、接客スタイルがそれぞれで入社の際でもそれなりには自分に合
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回答者: 男性/ 接客、事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
福利厚生:退職金はありません。寮はあるので他の施設に転勤になっても住む場所は安心
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口コミ投稿日:2022年07月12日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:女性が多い職場だから色々あるけどそ
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 女性/ 旅館業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湯布院はな村/ フロント

1.6
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:働きにくい。重労働
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