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東北旭段ボール株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
事業の強み:既存の顧客が多く、また近隣に同規模の段ボール製造会社がない。事業の弱
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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:交代勤務で休日出勤もあるためワークライフバランスはあまり期待
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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 17万円 41万円 5万円
年収 250万円
月給（総額） 17万円
残業代（月） 41万円
賞与（年） 5万円
給与制度:基本給紙係は契約社員で機長が正社員となっており、機長にならないと大幅な
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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
福利厚生:一般的な福利厚生は整っていた。オフィス環境:作業環境は決してようとはい
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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修等はなかった、とのかくOJTのみ。働きがい
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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
女性の働きやすさ:当時は女性の管理職はいなかった。女性は危険性や重労働がある部署
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口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 男性/ 機械オペレーター補助/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

2.6
口コミ投稿日：2023年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手段ボール製造グループ所属だが、制度的なものは
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東北旭段ボール株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

東北旭段ボール株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 製造部 / 機械オペレーター補助 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年10月15日
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