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回答者別の社員口コミ(株式会社富士エンジニアリング)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 建設コンサルタント/技術部/技術士 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 建設コンサルタント/技術部/技術士
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 4万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:寮はありません。住宅補助は少しですがあります。退職金もほかと同じ感じだ
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
事業の強み:上司達が優秀な為し仕事の量は多いが効率的に終わる事業の弱み:上司がい
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:安全で安心なものを作る組織体制・コミュニケーション:上司が
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
勤務時間・休日休暇:休日は多いだが、仕事が終わってない場合は月90時間残業プラス
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 4万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:仕事の多さ大変さに比べるとだいぶ安い。資格手当もあるが上限があるため取
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が少ないと言われていましたが100時間の残業
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:資格は基本会社負担で出してくれます働きがい:忙しいので、働き
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:女性はあまり向かないと思います。山奥の現場に行く際、力仕事が多
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:土曜日出勤があるとは聞
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:資格を取ること、それ以外だとcadの勉強がしっかりできる。働
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:女性には向かない仕事だと感じる。現場作業の時は山の中や川の中を
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 技術士

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:どこの会社にもありそうな物が多いが、会社で海外旅行費を負担する制度があ
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