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東邦不動産株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:
リロクラブなどの福利厚生がありました。
通勤手当や、残業手当、退職金なども充実しておりしっかりしていると思います。

オフィス環境:
建物や事務所は年季が入っており若干古さはありますがしっかり定期的に手入れされていますので古さはそこまで苦にはなりませんでした。トイレが少しふるいかもしれません。立地は地下鉄駅からも近く交通の便の良いところに建っているので通勤にも便利だと思います。会議室や応接室も立派な部屋があり、セミナープラザという建物では企業の研修会の受け入れができるほどの設備、部屋数もあり宿泊も可能となっており充実した建物となっております。

東邦不動産株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは人によってかなり差があり、まちまちではないでしょうか。女性社員は基本残業もなく定時で帰れることが多いので働きやすい職場だと思いますが、男性社員の一部は毎日夜遅くまで残業して働いて見える方もたくさんりましたので、楽な職場ではないと思います。

東邦不動産株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月28日

回答者: 男性/ プロパティマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビル事業部

2.2
口コミ投稿日:2021年05月28日
企業カルチャー・社風:
不動産会社であるものの、世間一般で言う不動産会社らしさはほぼなく、各人成長しようという意欲のある社員はほぼいない。

組織体制・コミュニケーション:
他部署について関心のない社員が多く、役職者であっても他部署がどんな業務をしているか答えられない社員が多くいる。

東邦不動産株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 男性/ 運営スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:
産休や育児休暇などが充実。

東邦不動産株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 男性/ 運営スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:
資料制作能力やリスクマネジメントの向上、様々なセミナーへ参加させていただいた。

働きがい:
お客様に感謝されることの多い仕事だった。

東邦不動産株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 男性/ 運営スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時には若い世代が多かったが、次々と退職してしまい、平均年齢が高くなってしまっていること。

東邦不動産株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月28日

回答者: 男性/ プロパティマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビル事業部

2.2
口コミ投稿日:2021年05月28日
事業の強み:
親会社の東邦ガスありきの会社であるため、対外的に強みのある事業はほぼない。

事業展望:
同業他社に比べて圧倒的に競争力や不動産会社としての知識、経験が不足しているため、今後発展するためには外部からの人材確保等が不可欠になる。

東邦不動産株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
親会社がインフラ系の大企業なので給与制度はとても安定していると思います。
賞与もしっかり支給されるので計画的なライフプランを描くことができるのではないでしょうか。

評価制度:
定期的に面談があり自分の立てた目標に沿って評価されているようです。