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回答者別の社員口コミ(株式会社ユーズ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 設計 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 設計
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 40万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 110万円

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みで、有給もかなり取りやすい。年間休日は有給も合わ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:この会社は福利厚生があまり充実していない。住宅手当や家族手当等がないの
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:やりたい仕事があっても、上司が割り振るため新しいことに挑戦
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りのため年間休日は120日以上ある。有給も1、2
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:通勤手当はある。退職金はあるが、全然多くないという噂がある。オフィス環
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 40万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給は年に5千円ほど、賞与は比較的に多く5.5ヶ月ぐらいは出るが、決算
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設業界は基本的に残業が多いと思い、入社したが、
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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:講習会などは積極的に参加させてもらえる。ただ、資格に関しては
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:女性をそこそこはいる。管理職は1名のみのため、やはり女性管理職
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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 40万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給は少ないが、決算賞与は業績にはよるが、かなり貰えると思う。特別な手
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、資格の難易度が高いため容易ではない。研
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職は1名おり、女性の人数が多いわけではないが、働きや
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