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株式会社セントラル伸光のカテゴリ別口コミ（30件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(6件)

株式会社セントラル伸光の回答者別口コミ（8件）

  • マネジャー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年03月11日
  • 人事 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年11月21日
  • ホールスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年10月20日
  • 店舗管理 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.0 最新の回答：2023年08月22日
  • サービス・接客 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年02月18日
回答者一覧を見る（8件）

株式会社セントラル伸光の職種別口コミ（30件）

企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（18件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（5件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（3件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社セントラル伸光の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 女性/ マネジャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年03月11日
福利厚生:
古く設備が充実していない。
一部店舗は清掃スタッフも居て綺麗。
男女兼用のトイレしかない店舗もある。
社宅や単身者への補助あり。退職金はない。

オフィス環境:
一つ一つの店舗が遠い。
研修で集まる際は仙台か盛岡なので行き来が大変。
古川、八乙女、盛岡の店舗は閉じてしまったのが残念。
本社は仙台にある。

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株式会社セントラル伸光の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月18日

回答者： 男性/ サービス・接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:
月9回の休みと年5日の有給消化がある為、比較的休みやすい環境ではある。店舗によって忙しさが違う為、どの店舗で働くかによってはその限りでは無い。

多様な働き方支援:
副業は禁止。本社も店舗も多様な働き方は現在行われていない。

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株式会社セントラル伸光の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 女性/ マネジャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年03月11日
企業カルチャー・社風:
YESorはいという理念があり、基本的にNoは言えないし言わせない。
当たり前をやって儲かる業界ではないから試行錯誤して発想力は培える。
仲が良いと言えば良いが年齢層が高めなので若い子は早期退職してしまう。

組織体制・コミュニケーション:
話しにくい上司はいない。話を聞いてくれる人ばかりだが言葉数が少ないか話が長いかで両極端。
性別、結婚や出産について触れるなど今の時代に合わないコミュニケーションは当たり前にある。

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株式会社セントラル伸光の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月20日

回答者： 回答なし/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日：2023年10月20日
女性の働きやすさ:
女性でもマネージャーや本社であれば役職につくことは可能です。休暇も繁忙期さえ避ければ問題ないです。
希望者が固まってしまった時は、年功序列の雰囲気はありますが、そんなに固まることはないです。
シフトを作成する方によりますが、基本的には希望通りの休みが取れます。

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株式会社セントラル伸光の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月21日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年11月21日
働きがいを感じるポイント:
年齢性別関係なく、個人を受け入れてくれる社風があるので働きやすい。
どんなバックグラウンドがあってもそれを否定する人はいない。

この仕事が向いていると思う人:
言われたことだけやっていたいという人は合わない。
自ら考え自ら動く。常に「なぜか」を問われたときに考え応えられる人。

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株式会社セントラル伸光の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月18日

回答者： 男性/ サービス・接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年02月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
多様な人間が活躍できると思い入社したが、実際は仕事の精度より勢いを重視している。特に初めの頃はその傾向が強い。その為そういった気質の人間は早くから活躍するチャンスを与えられる。

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株式会社セントラル伸光の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月23日

回答者： 男性/ サービススタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日：2023年01月23日
事業の弱み:
パチンコ業に関して言えば業界そのものが尻すぼみ傾向なので、それ自体が弱みだと思います。その中でも大手に勝る点はほぼなく、地域密着として店舗周辺の方を常連として固定化しようと努力していましたが正直成果はありませんでした。実際に畳んでいる店舗も多くなっています。

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株式会社セントラル伸光の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月18日

回答者： 男性/ サービス・接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年02月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
基本的に役職が上がるごとに収入も上がると思って下さい。当たり前の話だが、店舗によって忙しさが違う為、一律同じ給料を貰う事に疑問を感じる可能性もある。

評価制度:
実力主義なので、新卒入社が必ずしも順当に上がる訳では無い。昇格の基準は明確には無い。なのでアルバイトからでも店長に昇進までは行ける環境である。

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