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PwCビジネスアシュアランス合同会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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退職

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】基本勤務時間が七時間である。残業して九
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】減点方式で評価される。別会社の上司からレビューされ、出
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率・消化に向けた取り組み】おそらく、半分近く
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口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:何をもって女性が働きやすいというのかわからないが、男女の差別は
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口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】会社としてなつやすみ等はない。有給をまとめ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】みなし残業がある。みなし残業がない人もいるらしいが?
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】みなし残業30時間を超えた分について、申請
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口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:各自の志向にあわせて、仕事の内容や、仕事の量を調整できる。ただ
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口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:土日は繁忙期以外は休み。残業を各自で調整して、土日に働く、休
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】勤務時間のモニタリングをして
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口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】とにかく組織としてレベルが低
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口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】監査、内部統制の知識。ただし、テステ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:前の企業に比べて、格段に待遇が良く、毎月の手取りが20をこえる。これは
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口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:上司と相談して、残業をコントロールできる。期末以外は概ね30
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口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】別の日に残業することで、有休は好きなだけ取
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口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業30時間があり、残業しなくても手取りが20を超える。また、追
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口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】一ヶ月分の賞与がある。ほかと異なるのは、
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口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】みなし残業30時間と、一ヶ月分の賞与がある賞与の計算
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口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】みなしを超えた分は残業代が支払われる。残業
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の特徴】法人での長期休暇はない。あくまで、各自が有
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口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:みなし残業の有無を選んだり、上司に相談して働くペースを調整でき
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:有給が、初年度から25日もある。また、取得も揺るい。ただし、
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2.6
口コミ投稿日:2017年08月02日
教育・研修:いくら仕事が楽で、いざとなったらSPAの社員が助けてくれるとはいって
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2.6
口コミ投稿日:2017年08月02日
入社理由・入社後の印象:PwCなので、キャリアアップできそうであったこと。 開発の
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2.6
口コミ投稿日:2017年08月02日
企業文化・社風・組織体制:個人主義的な会社で、朝も夜も挨拶とかない。 席も自由なの
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2.6
口コミ投稿日:2017年08月02日
福利厚生:退職金と年金がある。 また、カフェテリアポイントという仕組みもあり、福利
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2.6
口コミ投稿日:2017年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業があり、毎月の給与が高い。 手取で20万円を大きく越える。 ボー
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2.6
口コミ投稿日:2017年08月02日
多様な働き方支援:調整しやすい。 仕事の依頼時に、プライベートの確認をしてから、依
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