回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
560万円 | 35万円 | 0万円 | 140万円 |
年収 | 560万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 140万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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560万円 | 35万円 | 0万円 | 140万円 |
年収 | 560万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 140万円 |
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
有給を使って3連休を取ると3万円が支給されるというフリーバカンス制度というのがあります。
そしてこの制度は毎年使うことができます。会社としては、働く時はしっかりと働いて、休む時はしっかりと休むというメリハリを付けて欲しいという意図があるようです。特に予定が無くても3万円もある為に申請をする人もいますが、
私はせっかくなので旅行に行ったり、実家に帰る時の交通費に充てたりしています。
オフィス環境:
オフィス環境について店舗によるのではないかと思います。私が勤務する店舗については、特に不満はありませんが、大宮店がめちゃくちゃオシャレなので、大宮店で働いている人たちに対して羨ましいというのはありますが…。