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京都市教育委員会の口コミ一覧ページです。京都市教育委員会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを146件掲載中。ライトハウスは、京都市教育委員会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月18日

女性の働きやすさ:女性の発言権は強いと思う。管理職は圧倒的に男性が多いが、できる

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月01日

女性の働きやすさ:女性の方が職場には多いです。子育てに理解があるので、病気や子ど

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月14日

オフィス環境:配置にもよりますが、基本的にはよくありません。従業員が家庭から持っ

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回答者：女性/ 小学校教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月02日

福利厚生:教室やその他の校内の場所は、もたあろん夏は暑く、冬は寒いので、あまり快

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月13日

会社の安定性：行政組織だから潰れることはないだろう。だけど、昇給通知が来たのに手

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：新規採用すぐから個人の責任が重く、うまくいかなければ地域保護者のクレー

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月06日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境な気がします。女性の管理者登用も増

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回答者：女性/ 教諭/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月18日

福利厚生:公務員なので、充実していた。オフィス環境:それぞ

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回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月22日

企業カルチャー・社風:教えることが好きで、明るい人が多いです。そのため、困ってい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：査定は形骸化している。面談も管理職の能力によっては時間の無駄だったり苦

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回答者：男性/ 中学校/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務経験が長くなるほど仕事に慣れると思ったのです

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回答者：女性/ 教諭/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月26日

女性の働きやすさ:小学校は女性教員が多いです。産休、育休明けは必ず異動があります

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：子どもの教育なのでやりがいはある。個人の裁量の範囲や提案の機会もやる気

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回答者：女性/ 教諭/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:夏と冬にもらえるボーナス評価制度

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回答者：男性/ 教職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月06日

女性の働きやすさ:はたらきやすいと思います。なぜなら，福利厚生が整えられているほ

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回答者：女性/ 中学校教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公立中学校/ 教員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:予想外の出来事だらけで、臨機応変な対応ができるよ

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月09日

成長・キャリア開発:基本的にキャリア開発や自己啓発の研修などはなく、一人ひとりの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：家庭の事情などは勘案される。同僚に負担をかけることを厭わなけ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：いい教育をしようとすれば勤務時間外に大量に仕事をしたり研究を

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回答者：女性/ 小学校教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月02日

女性の働きやすさ:育休や産休はしっかりととることができるが、育児をしながら働くの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：業務に忙殺されて気軽にスキルアップに取り組むことはできない。また、研

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月06日

働きがい:働きがいはめちゃくちゃあります。教員という仕事でしか得られないものは確

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月18日

事業展望:インターネットの普及と塾の一般化で、学校の存在価値を見直す必要があるよ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：子どもの人生に大きく関わり、将来の社会を担う人材を育成しているという意

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職も少しずつですが多くなってきた

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回答者：女性/ 中学校教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公立中学校/ 教員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月19日

事業の強み:常に新しい教育に関する情報が出てくるので、学習す

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：一通りの研修は揃っている。理不尽な訓練などはない。スキルアップのため

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：一応週休2日制、カレンダー通り。子どもの長期休業に合わせられ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：活用されているのかわからない調査に忙殺されるとか、極めて身勝手な家庭に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

雇用の安定性：本人の意思が揺るがなければ離職させられるようなことはない。他職経験

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：査定は形骸化している。ただし評価が難しい仕事でもある。常勤講師は教諭以

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：各制度が整備されている。3年育休取得が可能、その後も時短勤務が

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月14日

働きがい:子どもの笑顔が近くで見られるのがとても

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年度始めの目標設定と面談あり。年度途中の面談もあり。年功序列を基本とし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：一応の社会規範は満たすことが求められている。人間関係や

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	京都市教育委員会
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.kyoto.lg.jp/kyoiku/
所在地	京都府京都市中京区

代表者	在田正秀
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	東京都口コミ(2011件) 平均年収（正社員） 590 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務（1類） / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:主任試験、管理職試験といった昇進試験に合格することによって昇... (続きを見る)

(3.1)	横浜市口コミ(1086件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:職員同士は非常に仲が良く、とても風通しの良い職場であった。三... (続きを見る)

(2.9)	警視庁口コミ(1024件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 警察官 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:元々、厳しい環境を想像していたので、あまりギャップは無い。... (続きを見る)

(2.8)	東京都教育委員会口コミ(804件) 平均年収（正社員） 523 万円残業時間（月間） 64 時間
社員口コミ回答者：女性 / 教員 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート入社時の期待と入社後のギャップ:教育に対して、熱意をもって教員になったものの、やはり日々の業... (続きを見る)

(3.0)	大阪府口コミ(677件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:初めて働く人にとって働きやすい業界ではあるが個人差が多いよう... (続きを見る)

(3.0)	名古屋市口コミ(653件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 徴税吏員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 栄市税事務所 / 主事働きがい:勤務実績が数字で測られるので、他の職員よりも成果を挙げたいと... (続きを見る)

(3.0)	東京消防庁口コミ(635件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 消防士 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:救急、予防、機関(消防車の運転)のどれかを選択する事がキャリ... (続きを見る)

(2.8)	北海道口コミ(633件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主事 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 主事成長・キャリア開発:研修は半年に一度キャリアシートと面談で確認され、手をあげれば... (続きを見る)

(2.8)	埼玉県口コミ(583件) 平均年収（正社員） 493 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 産業労働部 / 主査事業の強み:行政なので潰れないこと。事業の弱み:住民が減少していく中で、... (続きを見る)

(2.9)	千葉県口コミ(519件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 医療職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:専門職としてのスキルはほぼ身につかない。どちらかと言うと事務... (続きを見る)

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