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株式会社クリアの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月09日
女性の働きやすさ:女性が大半を占める会社なので努力次第では昇
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
女性の活躍・女性管理職:ほとんどが女性の会社なので、女性が活躍していると思う。最
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の活躍・女性管理職:施術スタッフからカウンセラーになるまでが大変。先輩よりも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
女性の働きやすさ:結婚してない人が働ける仕事だと思います。勤務時間がかなり長いの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の働きやすさ:若いスタッフが多いからか感情的な人が多い。忙しい日などはピリピ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
女性の働きやすさ:結婚前の若いうちは働けるかもしれないが、産休育休を取ってまた戻
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
女性の働きやすさ:勤務時間が長すぎるので、女性の体のこと、全く考えてません。結婚
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:責任者や店長になりたいと思っている人ならなりやすいと思う
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
女性の働きやすさ:出勤の日はプライベートな事は何も出来ません。疲労が溜まり体調が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休、産休制度は整っています。また、女性が大多数の職
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の働きやすさ:育休、産休制度もしっかりある。休みの日はしっかり休めるし月に3
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の働きやすさ:人が足りていないせいか、休憩がなかなか1時間取れませんでした。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
女性の働きやすさ:早番、遅番なんてあってないような制度ほぼ毎日フルで週に40時間
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の活躍・女性管理職:まだ出来て間もない店舗が多いので出世がしやすい。店長がい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので女子高のような雰囲気。契約をとりつつバリバリ残
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の活躍・女性管理職:社員がほとんど女性なので女性の役職者も多い。成績を残して
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
女性の働きやすさ:産育休をとっている先輩や時短勤務の方もいます。ほぼ女性だけの職
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
女性の働きやすさ:女性だけの会社なので、働きやすいよう努力はみられる。これから変
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
女性の働きやすさ:勤務時間が長過ぎて実際に長く働くのは不可能に近い。店が忙しくな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
女性の働きやすさ:産休育休を取ってる人は1人も見たことない。普通に12時間以上働
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の活躍・女性管理職:役職についていても特にマネジメントを学ぶ機会はないため、
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月21日
女性の働きやすさ:女性ばかりの環境ですが、人は良いです。私がいた頃は育休産休を取
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:子供とか結婚してた
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回答者: 女性/ 部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月24日
女性の働きやすさ:ほとんどのスタッフが女性で構成されているので、結果さえ残せば上
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回答者: 女性/ 部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月20日
女性の働きやすさ:勤務時間が長い、急な休みが取りにくい、等の理由から、結婚出産は
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回答者: 男性/ 技能士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:女性にはかなり優しい印象が
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回答者: 女性/ 脱毛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月09日
女性の働きやすさ:女性しかいない。休暇取
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいとは
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:年代が同じ方が多いので働きやすいかと。店舗をまとめているマネー
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:代表も女性ということで働きやすいと思います。またキャリアアップ
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回答者: 女性/ 脱毛/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月04日
女性の働きやすさ:女性しかいないので生理など言いやすいが女性だけと言うのもしんど
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回答者: 女性/ 脱毛施術/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:女性しか働いていないのにも関わらず、生理休暇などが無いところは
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回答者: 女性/ 脱毛/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 脱毛/ 脱毛

2.5
口コミ投稿日:2022年05月08日
女性の働きやすさ:産休育休はとれるイメ
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回答者: 女性/ 脱毛サロン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月09日
女性の働きやすさ:希望休は3日有給も
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回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月19日
女性の働きやすさ:女性の割合も高いので、環境としてはいいかもしれません。ただ、女
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