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株式会社テノ.サポートの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育課/ 保育園

3.7
口コミ投稿日:2023年10月13日
休日休暇:
有給については、私だけではなく皆が自由に取れてはいるものの、周りの目も気にしながら取ることもあるので、有給は自由にとってもいいんだということをもっと知ってほしいです。そして、有給がもう少し増えたらありがたいです。

多様な働き方支援:
リモートワークにすると、休日出勤もしなくても家庭でゆっくり気持ちを落ち着けながらできるのは、とてもいいことだと思います。少しでも心と体を守りながら働けるのは素晴らしいです。

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育課/ 保育園

3.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生制度の満足点:満足はしている点は、少しでもボーナスがあることや、通勤手当
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育課/ 保育園

3.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社理由:アットホームであり、自然が豊かで、のびのびとした環境のなかで子どもたち
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育課/ 保育園

3.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
仕事の裁量権:私としては、まず給料については、一年ごとにアップすることと勤続年数
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 1万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
給与制度:職場によります。交通費2万5千円まで。賞与夏5万、冬5万です。その他処
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:退職金制度があります。テノクラブオフという、制度が使え、割引になる施設
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間が月ごとに決められており、それを越すと1
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:働く場所によります。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
組織体制・コミュニケーション:園によります。若い方が多い園と、そうでない園と色々
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
事業の強み:沢山の保育園を持っているので、合わない園に務めたとしても異動が可能で
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月17日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいと思います。ほ
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 55万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:月給制と聞いて入社したが、時給月給制だった。残業は、配属先による。自分
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月01日
勤務時間・休日休暇:しかし、休みであるとは油断できない環境もある。その日の勤務が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
仕事内容:主に保育士の仕事をしてます。人数に合わせた保育士配置で、クラス担任や他
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがあるのだか、、かなり働いたと感じても、正職員であるのに、それ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:私の園は、保育士同士仲良かったので、みんなで休みを取りたい日
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
勤務時間・休日休暇:配属先による。勤務時間は多少融通がきく印象ではある。多様な働
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ クラス担任

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
事業の強み:上場企業となった事業の弱み:上場したが、現場には何もない事業展望:上
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
福利厚生:退職金は3年目以降。クラブオフの制度があるが、知らされている人もいれば
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は大きな会社なので期待がすごかったけど、入
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ クラス担任

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:残業は多いが、その分賃金を頂ける。多様な働き方支援:研修が多
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
企業カルチャー・社風:どちらとも言えない組織体制・コミュニケーション:あまり本社
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:キャリアアップはこれといって無いと思う。働きがい:子どもの成
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
成長・キャリア開発:キャリアアップ制度は、保育士のみ。他はない。働きがい:賞与も
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので比較的働きやすいと思います。女性同士なので
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ クラス担任

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:退職金は年間1万、6年在籍で合計6万でしたオフィス環境:就業する園によ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
勤務時間・休日休暇:日・祝休み多様な働き方支援:支援はあま
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ クラス担任

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:研修が多かった働きがい:子供が
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:月給制だと思っていたのに、時給月給なのには驚いた
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ クラス担任

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が上がらない、賞与は
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
女性の働きやすさ:保育園関係の仕事なので、女
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ クラス担任

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので、女性の
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので働きやす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】ボーナスの額が少ないことです。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
教育・研修:入社時にはDVDを1人で黙々と見る研修がありましたが、内容は悪くない
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