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株式会社ベストワンドットコムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
福利厚生:
退職金なし、2年目からは一人暮らし限定で住宅補助があるようです。コロナ渦では年次に応じてストックオプションの譲渡がありました。

オフィス環境:
立地はいいと思います。通勤アクセスはいいかと。立地の良さから帰りによく会社のメンバーでご飯にいってました。狭いですが、一応、会議室や休憩スペースのようなものはあります。

株式会社ベストワンドットコムの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:
ある程度、個人プレーしてる人はワークライフバランスはとれてると思いますが、少しでも会社のこと思いやりあるメンバーはいろんなことに巻き込まれるので、ワーク&ワークしかないです。休日出社したくなくても休日出社しないと終わりません。

多様な働き方支援:
コロナ渦で副業は支障が出なければokと言われました。

株式会社ベストワンドットコムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:
やる気、体育会系。ですが、頭がいい人が上には多いです。気合いで乗り切る的な人には向いてますが、学習能力ないひとにはついていけないかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
基本的にはスラックなど使ってましたが、声かけあってコミュニケーションとってました。

株式会社ベストワンドットコムの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:
まだ産休とった人とかみたことないので、ある意味整備前です。なので、今後そういう人が出てきたら、制度つくってやりやすいようにしたら良いと思います。ただ、恐らく最低限のルール設定になるとは思いますが。。。

株式会社ベストワンドットコムの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月09日

回答者: 男性/ CPO / Chief Product Officer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月09日
働きがい:
新しいことへのチャレンジに前向きな会社であり、その成長スピードに比例するように自身のキャパシティーやタスク処理能力も向上します。毎日、自身の成長を実感できる多彩な事業に、抜擢による新しい業務を任されるワクワク感は、今まで感じたことのない「やりがい」に満ち溢れます。どこでも第一線で活躍できる実力が、想像以上のスピードで身につきます。

株式会社ベストワンドットコムの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にありません。ベンチャーと分かってはいったので概ね厳しいのは承知して入社したためです。ただ、入社時は給与面の期待をしてましたが、比較的高いのは中途採用組の傾向にあるので新卒入社組は結果を出して交渉が必要かもしれません。

株式会社ベストワンドットコムの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:
クルーズ旅行という専門性。
大手よりも案内が早いです。

事業の弱み:
少数精鋭がゆえの、オーバーワーク。お客様にご迷惑をおかけしてるときがあるように感じます。

事業展望:
コロナ禍で旅行業は沈んでますが、クルーズはコスパもよくファンやリピーターも根強いため、必ず復活するのではないでしょうか

株式会社ベストワンドットコムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
現在は代表が変わったのでわかりませんが、基本的には昇給や賞与は年功序列が強い感じです。

評価制度:
頑張り具合も評価はしてくれますが、年功序列が強いイメージです。特に面談などもたまにあるくらいで基本ないので、上からみた頑張りだけだと思います