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国立大学法人琉球大学の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
546万円300~1000万円10

(平均年齢38.1歳)

回答者の平均年収546万円
回答者の年収範囲300~1000万円
回答者数10

(平均年齢38.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
360万円
(平均年齢29.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
550万円
(平均年齢34.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
900万円
(平均年齢55.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
1000万円
(平均年齢71.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
413万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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国立大学法人琉球大学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 回答なし/ 准教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:
住宅補助、通勤手当、退職金が出ます。職員宿舎も何箇所ありますが、やや古いと階数が選べないので、資金節約のため住んでみても良いです。

オフィス環境:
バスが時間通りに来ないので、基本車での通勤ですが、通勤ラッシュにはまったら通常より3倍の時間はかかります。建物や設備はやや古いですが、研究室や会議室、教室の不足はないです。

国立大学法人琉球大学の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 回答なし/ 准教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
勤務時間・休日休暇:
教員は実質裁量労働制だと思います。学部によって違いますが、全体的に女性や外国人、若手も積極的に採用しているイメージです。文系と理系の休日の取れやすさが全然違います。

多様な働き方支援:
妊婦や介護などの正当な理由があれば、リモードワーク、時短勤務が制度的に保障されます。あとは同僚の理解を得ることです。

国立大学法人琉球大学の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 回答なし/ 准教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:
学部によるが、地域連携や国際連携など、やる気があればいろいろなプロジェクトに挑戦する機会が多いです。

組織体制・コミュニケーション:
違う学部の交流や連携はしやすいです。現地出身の職員や教授も多く、話しやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ推進委員会があるほど活動資金を大学が取っています。

国立大学法人琉球大学の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
女性の働きやすさ:
事務職員としては働きやすい環境だと思います。自分のライフステージによって、産休育休制度や時短制度が活用しやすいからです。また、男性職員の育休も最近は増えてきているため、女性にとっても助けになると思います。
今後は研究職の先生方にとっても活用しやすい環境を整えていってほしいです。

国立大学法人琉球大学の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
成長・キャリア開発:
2〜3年おきに異動があるため、特定のキャリアが身につくことはありません。基本的にマニュアル化されているため、早く順応し業務を滞らせることなくまわせれば、それ以上はあまり必要とされていません。自分自身のキャリアは身につかないため、転職を考える人にとっては致命的です。

働きがい:
教務担当をしていたので、学生が身近に感じることができ、イメージしていた大学職員の業務に携わることができました。教員とぶつかることもありましたが、事務としての立場、教員としての立場、それぞれが学生を想っての議論だったので、真剣に主張をぶつけ仕事ができる環境に働きがいを感じました。

国立大学法人琉球大学の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
元々職業として教員も選択肢のひとつにあり、教育業界だったこと公務員のような福利厚生を目的に入社しました。実際仕事をしてみて、業務や福利厚生は期待したとおり充実していました。
ただ、個人としてスキルアップするような環境ではなく人事評価制度すらほとんどない状態だったため、今後のキャリアとして目標もなくただ給与のために働いているという感覚になってしまいました。

国立大学法人琉球大学の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
事業の強み:
沖縄に国立大学は1つしかなく、理系が学べるのは本学だけなので、県内としての需要はあると思います。

事業の弱み:
法人化して何月が経っているにもかかわらず未だに公務員気質なところがあり、のんびりしているところです。

事業展望:
学部に所属していたので本部のことは分かりませんが、重役のポジションにおいて文科省の異動人事枠をなくさない限り、現在の公務員気質は変わらないと思います。トップ陣が公務員で何も動かず(しかも2〜3経つと他の機関へ異動するため面倒くさい改革はしない)、プロパーの職員は上にあがれないままとりあえず働いてお給料もらえればよいみたいな流れのるままだと衰退していくと思います。

国立大学法人琉球大学の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 回答なし/ 准教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
485万円 38900万円 0万円 936264万円
年収 485万円
月給(総額) 38900万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 936264万円
給与制度:
公務員に準拠する待遇なので、沖縄では良い方だと思います。赴任旅費、住宅手当、扶養手当、大学院担当などの手当は充実しています。

評価制度:
年俸制に変わったので、取っている競争的基金の額によって給料に還元する可能性もあらります。また、業績評価が導入されており、かなりの実力主義になります。