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福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

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口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし

2.3
口コミ投稿日：2021年04月19日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は店舗と店長によって大きく変わる。アパレルにしては休みが多かったが、有給に関しても全て自由なわけではないためありがたみを感じることはなかった。

多様な働き方支援:
店舗配属のものは多様な働き方とは無縁だった。コロナ禍においても会社の利益のために年末年始の出勤は避けられなかった。
早帰りや副業もできない。

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口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし

2.3
口コミ投稿日：2021年04月19日
福利厚生:交通費補助と、年2回の制服代支給くらいしかない。ないよりかは増しだが、
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口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし

2.3
口コミ投稿日：2021年04月19日
事業の強み:卸売りと小売りの2軸で利益を上げていることが強みである。事業の弱み:
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口コミ投稿日：2022年12月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年12月01日
企業カルチャー・社風:体育会形の社風だと感じます。組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし

2.3
口コミ投稿日：2021年04月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 18万円 2万円 20万円
年収 250万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 20万円
給与制度:制度に関しては普通です。店舗の売り上げ達成によってインセンティブ発生。
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口コミ投稿日：2022年12月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年12月01日
成長・キャリア開発:販売員としての正社員経歴をつけられます。特に支援制度はござい
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口コミ投稿日：2022年12月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年12月01日
勤務時間・休日休暇:休日もアパレル業界にしては多いと思います。しかし店舗によって
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口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日：2022年01月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:当時はインセンティブなど制度がありましたが現在は不明です。販売実績が極
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口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日：2022年01月10日
勤務時間・休日休暇:業種の特性上しょうがない面ではあるが、店舗によっては立地が辺
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口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日：2022年01月10日
企業カルチャー・社風:ゆるいです。キツく指導されることもあまりなく、楽しんで働け
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口コミ投稿日：2022年12月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年12月01日
事業の強み:アウトドア商材の取り扱いが豊富。またアパレル商材も多数取り揃えており
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口コミ投稿日：2017年11月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月28日
働きがい：アウトドア・ジュアルウェアを扱う会社なので、既存のアパレル店にはない、
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口コミ投稿日：2022年12月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年12月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:アパレル業界の中ではかなり良い給与制度であると感じた。コロナ禍だもあっ
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口コミ投稿日：2022年12月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年12月01日
女性の働きやすさ:店舗配属や業務など女性が優遇される社風にあり女性の方が勤務しや
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口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし

2.3
口コミ投稿日：2021年04月19日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいと感じること
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口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日：2022年01月10日
福利厚生:有給消化も積極的に促してくれるし、店長も合わせて売れるので優秀アルバイ
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株式会社サンリバーのカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社サンリバーの回答者別口コミ（3人）

  • 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.9 最新の回答：2022年12月01日
  • なし アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.1 最新の回答：2022年01月10日
  • 小売事業部SORA / なし / 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.3 最新の回答：2021年04月19日
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