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株式会社サンリバーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
現職
口コミ投稿日:2021年04月19日

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 2万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
制度に関しては普通です。店舗の売り上げ達成によってインセンティブ発生。

評価制度:
評価されたとしても昇進や、役職者になることはほぼない。
店舗配属になったものはよくて店長くらい。
本社は中途や、社長の親族が多く、店舗から本社への登用はほぼないと聞く。

口コミ投稿日:2022年01月10日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:当時はインセンティブなど制度がありましたが現在は不明です。販売実績が極
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口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:アパレル業界の中ではかなり良い給与制度であると感じた。コロナ禍だもあっ
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3.3
東京都中央区日本橋33−9メルクロスビル5F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 訪問買取/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給が年に2回ありますがほぼほぼ上がらないと思った方がいいで... 続きを見る
3.0
京都府京都市右京区
商社・その他商社
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:長年勤めてもアルバイトのボーナスはありませんボーナスが無い分... 続きを見る
3.1
東京都新宿区新宿6丁目27-56新宿スクエア 8F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトは、店舗予算、前年比110パーセント達成でお小遣い... 続きを見る
2.5
大阪府大阪市天王寺区上本町3丁目2-14
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の基準】勤続年数によって、自動的に上がっていく。またボ... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市西区立売堀1丁目9-28
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京支社
賞与:賞与に関しては同業界水準で見た場合高い方だと思う。インセンテ... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市住之江区平林南2丁目11-1
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:査定基準が曖昧。数字での判断しかしておらず、突っ込んで聞いて... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市東灘区向洋町東3丁目17
商社・その他商社
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:日給換算の月給制のため簡単には休めません。少々の体調不良でも... 続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア 7F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:完全年俸制。昇給、賞与に関しては個人成績、担当店舗成績は一切... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区栄3丁目27-25ミズケイビル
商社・その他商社
回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:営業職は成績次第で昇級できるが、それ以外の職種では望みにくい... 続きを見る
3.3
千葉県柏市中央1丁目1-1ちばぎん柏ビル 3F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:評価制度は実力主義。決められたポイントを取れば、すぐ昇格して... 続きを見る

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