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日神管財株式会社のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2023年05月28日

回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
今年から新卒の基本給が大幅に増加した為、それに伴い若手社員も同じくらい底上げされた。逆に言えば中途社員含め、新卒5年目くらいまでは基本給はほとんど同じになった。若手だけ優遇されて若手以外は特に給料が上がってないので不満の声が多い。今まで頑張って給料上げて昇給した人もほとんど新卒と基本給は同じ。モチベーションを保つのが非常に難しい。

評価制度:
資格を取れば昇進はできる。ただ、資格を持ってるフロントはかなり少ない為、資格を持ってる人の負担がかなり大きい。なので資格を取ろうとする社員は少ない。仕事量は資格ない人の方が少ないので必然的に資格を持ってる人は残業が増える。会社の評価制度は残業が少ない人が優秀とされ、残業が多い人は評価が下がりボーナスも低くなる。頑張ってる人ほど損する仕組みになってるので優秀な人は辞めていくイメージ。

回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、配属される課・上司によって大きく変わ
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:有給が取りやすいです。私は急な用事が出来た時や体調不良の際に
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
企業カルチャー・社風:未経験で知識も浅い中での入社でしたが、新入社員に一人ずつ先
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月19日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが休みは多いほうです。残業も全体的に少ないと
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回答者: 男性/ 日神管財株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:有志で野球やゴルフ、フットサル、テニスなどをやっているよう
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の強み:当社は衣食住の「住」の部分での仕事になるので、マンションがあり続ける
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:他企業に比べて高いとは言い難い。あくまで平均。賞与も年間2ヶ月分程度で
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
働きがい:?担当の裁量が大きく、お客様と共同してマンションの為に企画を成功させた
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回答者: 男性/ 賃貸/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸事業部/ 次長

4.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
事業の強み:新規事業も積極的です。既存事業は、土地の買取、マンションの販売、中古
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業展望:現在、マンションという建物についての認識は、大きな転換期を迎えつつあり
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回答者: 女性/ 建物管理業(フロント)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月24日
働きがい:分譲マンションの管理と一言では言っても、設備に関すること、保険の知識、
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回答者: 男性/ 日神管財株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思います。毎年複数名産休に入って、10
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に良いと感じます。自分自身でスケジ
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回答者: 女性/ 建物管理業(フロント)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に9時~18時ですが、状況によっては現場に直
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月24日
働きがい:この会社での働きがいは少しずつ挑戦する場を与えてもらえるので早い段階で
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:当社は9時-18時の勤務時間になりますが、直行直帰OKで自分
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月24日
事業の強み:マンション管理業とはマンションの所有者と管理会社との年間契約で会社と
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスは勤務時間については基本的に
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回答者: 女性/ 建物管理業(フロント)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月24日
組織体制・コミュニケーション:とても風通しが良い社風で、上司や先輩がフランクに話
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回答者: 男性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に私が期待していたことは、前職が少々休みが
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日休みですが、仕事の都合により、土日出社がありま
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:フロントの業務は大変幅広いものです。区分所有法等に基づく組合
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:休日も携帯にはなんかしらの連絡は来る。それに対応するかしない
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回答者: 男性/ 賃貸/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸事業部/ 次長

4.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:不動産業なので宅地建物取引主任者の資格を推奨している。勉強会
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の強み:ストックビジネスである為、景気や環境の変化に対して不安定になることは
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回答者: 男性/ 日神管財株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
勤務時間・休日休暇:部署によって休み方が変わるがどこの部署も完全週休二日。固定で
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月24日
成長・キャリア開発:前職はアパートやマンションの賃貸営業をしておりましたが、現在
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回答者: 女性/ 賃貸管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月22日
女性の働きやすさ:業務内容によって男女比率が違いますが、女性主体の部署もあります
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回答者: 女性/ 賃貸管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月22日
組織体制・コミュニケーション:上司にも相談しやすい環境です。年の離れたベテラン社
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回答者: 女性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月22日
企業カルチャー・社風:風通しが良い会社です。上役も気軽に話しかけてくださり、業務
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回答者: 女性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスがしっかり取れた働き方をすることができま
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:資格手当はあるが業界の中では低い。研修も新卒、中途共にあるが
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口コミ投稿日:2023年02月07日

回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:マンション管理部門の評価制度については、年功序列の色が濃いと感じます。
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
組織体制・コミュニケーション:社員同士でお互いのことを助け合ったり、情報の共有は
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