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医療法人社団ナイズの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年01月08日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2022年01月08日
企業カルチャー・社風：自分の頑張りを評価してもらえるのが、職場の魅力の一つだと思
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口コミ投稿日：2022年01月08日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年01月08日
組織体制・コミュニケーション：優しい先輩スタッフしかいないこと、休みが多いことが
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口コミ投稿日：2021年05月28日

回答者： 女性/ 医療クラーク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年05月28日
企業カルチャー・社風：年に2回、上半期・下半期で全社員が集まり、総会が開かれます
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口コミ投稿日：2021年05月25日

回答者： 女性/ 医療クラーク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2021年05月25日
企業カルチャー・社風：株式がグループ内にあり、少し株式的な考えをする。目標を持つ
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口コミ投稿日：2024年04月24日

回答者： 女性/ 医療事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年04月24日
組織体制・コミュニケーション:リーダーと毎月1on1が設けられ、相談ごとなど話が
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口コミ投稿日：2022年07月28日

回答者： 女性/ 医療事務、医療秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年07月28日
企業カルチャー・社風:意見がいいやすいのでそこはいいのですが、それが採用されるか
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口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 女性/ 医療クラーク/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーダー

2.0
口コミ投稿日：2023年12月08日
企業カルチャー・社風:現場の意見が通りづらいと感じました。組織体制・コミュニケー
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医療法人社団ナイズの女性の口コミ（66件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(14件)
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