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契約社員
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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 土地家屋調査士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 測量部門

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制ですが、どうしても土日に出勤しなければいけない場合は代休がもらえます。有給もとても取りやすい環境でした。残業を少なくして行こうという流れなので定時で帰る人が多く、なんとなく帰りづらいなんてことは一切ありません。

多様な働き方支援:
一部リモートワークの導入が始まっていました。副業についても快く認めてくれる社風です。

回答者: 男性/ 土地家屋調査士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 測量部門

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:毎月自己啓発のための本購入制度があります。多くの方が利用していました。
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回答者: 男性/ 土地家屋調査士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 測量部門

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
成長・キャリア開発:士業のいう仕事の性質上、資格取得を目指している人は多いです。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:補助者に関しては業界水準自体が高くないため仕方ない部分もある。しかし、
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回答者: 男性/ 土地家屋調査士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 測量部門

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:資格を取ると基本給があがります。毎年の昇給幅はあまり多くない印象でした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
働きがい:経験のない仕事でも躊躇することなくチャレンジさせてもらえる環境です。経
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月25日
成長・キャリア開発:業務の進捗や考え方を共有し合えるので、他の人の良いところを自
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月25日
働きがい:不動産登記業務という社会的に不可欠な仕事を通して、お客様と取引先そして
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月25日
教育・研修:会社内での知識の共有では限度があると思うので、同業の別会社の方とも交
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どの程度がんばったら、どのくらいの給与がいただけるかがわかる人事評価制
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)