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社会医療法人北九州病院の女性の口コミ

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
給与は同年代と比べてまあまあ良いと思う。
人間関係も良い。
休憩は何時から何時と決められているので困ることはない。
難しい仕事もたくさんあるが、やりがいを感じる。

ボーナスはしっかりともらえる。
給与は同年代と比べてまあまあいいと思う。
人間関係も良い。
休憩は何時から何時と決められているので困ることはない。
難しい仕事もたくさんあるが、やりがいを感じる。
給与は同年代と比べてまあまあ良いと思う。
人間関係も良い。
難しい仕事もたくさんあるが、やりがいを感じる。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:研修体制が整っている。成長できる会社であると思う。研修体制が
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回答者: 女性/ ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
福利厚生:寮、住宅手当、通勤手当、退職金があります。また、ベネフィットに加入して
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回答者: 女性/ ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・休日休暇:配属先・部署にによりますが、比較的休みは取りやすいと思います
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回答者: 女性/ ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:法人内で研修
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回答者: 女性/ ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 1万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇級は年1回、賞与は年2回(7月・12月)あります。手当は扶養手当・住
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:挑戦しようと思ったら機会はたくさんある方だと思います。組織
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:月給は安いが、賞与が年2回でかなり良い。職種によって給与設定がある。長
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月22日
福利厚生:退職金は3年以上。厚生年金もある。若い頃は入れる寮もある。何年か経った
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月22日
勤務時間・休日休暇:職種によって違うが、シフト制がほとんどである。勤務時間も自分
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回答者: 女性/ 看護クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年01月02日
女性の働きやすさ:残業がなく時間に余裕はあると思う。産休、育休制度もあるが、やは
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回答者: 女性/ 看護クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年01月02日
勤務時間・休日休暇:残業はない。病棟によっては土日祝日関係なく勤務があり、早出、
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回答者: 女性/ 看護クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年01月02日
組織体制・コミュニケーション:コロナ過ぎてからは病棟会や大忘年会があり交流は深め
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回答者: 女性/ 看護クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時は土日祝日休みだったが、今は年末年始など
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回答者: 女性/ 看護クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年01月02日
成長・キャリア開発:キャリアアップ目指すならやめ
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回答者: 女性/ 診療情報管理士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当はない研修等も施設基準にかかる部分のみある感じ働
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回答者: 女性/ 診療情報管理士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:住宅手当は一律5000円せめて賃貸の人には家賃の割合によって支給してほ
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回答者: 女性/ 診療情報管理士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:事務の中途職員は(病院配属の)一部の病院から引き抜いてきて
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:良い。キレイ。オフィス環境
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回答者: 女性/ 診療情報管理士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
事業の強み:収益化は出来てい
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回答者: 女性/ ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:配属先によるとは思いますが、女性が多い職場なので、子供の行事や
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回答者: 女性/ ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
成長・キャリア開発:希望があれば、研修には積極的に参加させてもらえます。働きがい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:研修などは頻繁にありました。働きがい:看護師は大変ですけど、
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
女性の働きやすさ:男女関係なく、平等であった
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月22日
働きがい:医療職なので社会貢献にはな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がとにかく安いです。1年の昇給も本当に微々たるものなので、どんな
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