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株式会社ASAPの口コミ一覧ページです。株式会社ASAPで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを119件掲載中。ライトハウスは、株式会社ASAPへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 自動車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブロックリーダー

2.5

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	75万円	3万円	0万円

年収	700万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
給与は完全歩合制。
基本給18万＋3万(残業見込み20時間)＋5万(転勤手当)＋交通費(転勤族の場合なし)＋3.45万(レベル4資格所有者以上)＋歩合

歩合
会社独自資格Lv制度があり
レベル1〜3までは売り上げ額10%
レベル4 売り上げ70万を超えた場合支給 30%
(例 80万の場合 10万超えているので3万)
入庫車両仕上げの作業の場合売り上げ額45%
レベル5 売り上げ70万超えた場合支給 31%

入社年数1年ごとに歩合0.5%ずつ上昇

賞与は店舗責任者以上にならなければ不支給

エリアリーダー(管理職)
40万程＋交通費＋賞与(どの程度支給か社長との面談で決まる)

エリアマネージャー(管理職)
45万程＋交通費＋賞与(エリアリーダー同様)

評価制度:
一般→店舗リーダー→エリアリーダー(AL)
→エリアマネージャー(AMG)→本部職
→課長→次長→本部長
ここまでは頑張ればなれると思う。

レベル4になればこの会社では一人前とみなされ
そこまでひたすら努力しコーティング技術を習得。
レベル4を取得すると店舗リーダーに任命されるか一般社員のままでいるか面談されると思う。
AL以上が管理職になるため
店舗リーダーは管理職ではないが店舗責任を問われるため毎日店舗回転率、ネクステージ店長、工場長達との連絡手段となるため忙しい。
店舗リーダーを経験しALになるために
売り上げ、店舗リーダーとしての能力、店舗改善策を練ったりと色々あるが努力していれば
上司から推薦されなれると思うが
ブロック毎に2〜4名程しかいないため昇進できる確率は低い。
AMGも現時点で３名程しかいなかったと思うので
普通の方は店舗リーダー止まりだと思う。

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回答者：男性/ コーティング/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月18日

成長・キャリア開発:幅広い人材を雇用しております。上はMARCHのような大学から

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回答者：男性/ 自動車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブロックリーダー

2.5

口コミ投稿日：2022年12月18日

福利厚生:住宅手当転勤族　5万/月地域社員　なかったと思う寮なし転勤の場合、自分

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与は無いインセンティブ:レベルによって変わってくる。入ったばかりの人はビ

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回答者：男性/ 自動車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブロックリーダー

2.5

口コミ投稿日：2022年12月18日

企業カルチャー・社風:同じ職場の人は平均年齢が若い為話しやすいと思う。バイトもい

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回答者：男性/ ディティリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

勤務時間・休日休暇:希望休はかなり取りやすい残業はまぁまぁ多いどこも人手不足、新

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与はなしただ管理職以上は貰えると聞いたインセンティブ:レベルによって変わ

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

仕事を通して身につくスキル:コーティング、板金、電装と部門が分かれているため何を

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回答者：男性/ ディテイリング部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗リーダー

4.1

口コミ投稿日：2023年05月06日

成長・キャリア開発:年功序列といった、上下関係からなるキャリアアップはないため、

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回答者：男性/ 電装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電装部門/ なし

1.8

口コミ投稿日：2022年09月11日

勤務時間・休日休暇:フレックス制度なし。店舗によっては自由に取れる所もあるが、上

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回答者：男性/ 自動車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブロックリーダー

2.5

口コミ投稿日：2022年12月18日

成長・キャリア開発:　社内資格レベル1〜5までの取得試験が各レベル毎にあるレベル

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

働きがいを感じるポイント:正直働きがいは特になかった。強いて言うなら売上がないと

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回答者：男性/ カーディティーリング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗リーダー

2.6

口コミ投稿日：2023年01月17日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は沢山ある。やりたいと言えばほぼ何でもやらせて

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回答者：男性/ 洗車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月25日

勤務時間・休日休暇:残業多い。1日13〜14時間勤務が連続して続く。昼の休憩は5

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回答者：男性/ ディティリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

福利厚生:全国転勤型だと月5万円支給。量はなし、通勤手当は自社の車両保険に入ると

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回答者：男性/ 自動車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブロックリーダー

2.5

口コミ投稿日：2022年12月18日

勤務時間・休日休暇:以前はいきなり休もうと思えば好きな日に休めたが今はシフト決め

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回答者：男性/ 板金塗装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2023年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	3万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昨今のニュースの影響もあり、大幅に給料を下げた。歩合給もなくなり月給制

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回答者：男性/ 電装品取付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月11日

勤務時間・休日休暇:行く店舗によりますが、その日の予定でかなり左右されます。早く

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回答者：男性/ ディテイリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ディテイリング部門/ 作業員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月15日

働きがいを感じるポイント:営業担当やお客様から車両の出来を評価された時にはやりが

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回答者：男性/ 鈑金/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2024年01月06日

勤務時間・休日休暇:お休みは月で日数が決まっており、現場での調整となるため比較的

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回答者：男性/ 洗車コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社当初、試用期間は残業なかったが、それ以降は朝

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回答者：男性/ カーディティーリング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗リーダー

2.6

口コミ投稿日：2023年01月17日

福利厚生:退職金、通勤手当、寮は無い。ただ住宅補助が最大5万円支給される。家族が

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月20日

オフィス環境:ネクステージ販売した車輌の電装品取付なのでネクステージ各店舗で作業

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月25日

企業カルチャー・社風:HPを見ていると挑戦的な印象を受けますが、かなり保守的かと

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回答者：男性/ コーティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ディテイリング

3.3

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:新店に異動や新規事業などの度募集はかかるので挑戦する機会は

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回答者：男性/ 板金塗装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2023年11月11日

福利厚生:住宅補助も下がった。環境は立体駐車場などで作業する現場もあり非常に悪い

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回答者：男性/ ディテイリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ディテイリング部門/ 作業員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月15日

仕事を通して身につくスキル:車飲みがきの技術やコーティングといった専門的な知識は

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回答者：男性/ 電装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電装部門/ なし

1.8

口コミ投稿日：2022年09月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:有給取得率と実際の有給取得率に差がありすぎる。入

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回答者：男性/ コーティング/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月04日

福利厚生:社員持ち株会有り　自社持ち株を給料から天引きする形で購入できる退職金な

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:年数による昇給はないと思う。給料に関してはインセンティブがないとあま

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回答者：男性/ 自動車のコーティング、商品化/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月28日

勤務時間・休日休暇:基本シフト制なので休日は土日関係なく調整しやすい　勤務時間は

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回答者：男性/ 電装品取付/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月10日

多様な働き方支援:副業は出来るのか分からない。やってる人がいると噂は聞いたことが

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回答者：男性/ 板金塗装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2023年11月11日

勤務時間・休日休暇:よほど忙しい店舗でなければ自由に取れるが、休日出勤を毎日して

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回答者：男性/ ディティリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

成長・キャリア開発:研修は昔の方が充実しててしっかりと基礎から教えてくれた働きが

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回答者：男性/ 車両メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.3

口コミ投稿日：2023年12月30日

福利厚生:住宅手当5万円寮はなし車通勤・電車通勤は交通費支給退職金はなしと聞いて

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ASAP
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	http://asap-nx.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区新栄1丁目1番地明治安田生命名古屋ビル14階

設立年	2011年
資本金	8百万円
代表者	広田靖治
※ 一部、四季報データ参照

1		日本PCサービス株式会社 3.4 口コミ(594件)

(2.8)	スイスポートジャパン株式会社口コミ(929件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / グランドスタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 関西空港成長・キャリア開発:人手不足なのか、短期間で新しいことを学べたりできる。新しいこ... (続きを見る)

(2.3)	三菱電機システムサービス株式会社口コミ(512件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないというか女性の正社員が少ない。女性の大半... (続きを見る)

(3.4)	株式会社バーンリペア口コミ(448件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 点検成長・キャリア開発:契約社員はほとんど資格手当はないが社員の方は豊富だと思う。入... (続きを見る)

(3.0)	高速道路トールテクノロジー株式会社口コミ(387件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員オフィス環境:本社はオシャレな居抜き物件に移ったのでIT事業者のような場所... (続きを見る)

(2.9)	東芝テックソリューションサービス株式会社口コミ(373件) 平均年収（正社員） 502 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / SS / 一般職成長・キャリア開発:資格を取らせようとする動きがあるが、基本的に深夜まで働いてい... (続きを見る)

(2.7)	エス・イー・シーエレベーター株式会社口コミ(335件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:当社では研修もしっかりしているということを書いていたが、面接... (続きを見る)

(3.1)	オムロンフィールドエンジニアリング株式会社口コミ(282件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / コンストラクション本部 / 主事入社時の期待と入社後のギャップ:前職場と比べ人間関係がとても良いです。経営陣との交流が出来る... (続きを見る)

(3.3)	株式会社プレミアアシスト口コミ(276件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / パークアシスト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / パークアシスト事業の弱み:他社より給与水準は高いらしいが他業種と比較して拘束時間や休憩... (続きを見る)

(3.5)	株式会社JALエンジニアリング口コミ(276件) 平均年収（正社員） 456 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 航空機整備 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 客室整備成長・キャリア開発:仕事に必要な外部資格もタイミングが合えば積極的に取得させても... (続きを見る)

(3.0)	JR東日本テクノロジー株式会社口コミ(274件) 平均年収（正社員） 390 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:年配の方がとても多い。若手もいるにはいるが、賃金の安さなどか... (続きを見る)

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