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山形中央信用組合の職種別口コミ(28件)

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山形中央信用組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 次長

2.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:
住宅補助はない。住宅ローンを利用する場合、従業員向けの貸付制度がある、まだフリーローン的な貸付制度もある。通勤手当も確実に支給される。退職金は、手厚くはないが、退職金制度がある。

オフィス環境:
本店の立地は、駅前にあるため大変良い。ただ、建物が古く、使い勝手が悪い。冬は寒い。

山形中央信用組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 次長

2.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:
ギリギリの人数で回しているため、勤務時間か長くなっている。特に管理職の勤務時間が長い。また。休暇も取りにくい状況にある。

多様な働き方支援:
リモートワークはやっていない。制服は、かつて女性従業員はあったが廃止し今はない。

山形中央信用組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
組織体制・コミュニケーション:
以前までだと支店の垣根を超えた会があったがコロナにより消滅気味

山形中央信用組合の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:
生理休暇や育児休暇もあり、働きやすい環境となっている。

山形中央信用組合の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年03月04日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:
地域のために発展するという理念の基、様々な人と接し社会をしれます。

働きがい:
お金を通じ地域経済を支えることが可能です

山形中央信用組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 次長

2.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
事業の強み:
地元に根づき、密着した営業を展開している。地元出身の従業員が多く、地元愛があるため、取引先との距離感も近い。苦境に陥った取引先を再生させようとする企業文化がある。

事業の弱み:
営業エリアが限られているため、人口減少にどう対応するかが課題だが、未だ対応できていない。取引先先の減少を防ぐため、事業再生は重要な取り組みだが、再生のためのスキルが従業員にはあまりないし、ノウハウもない。

事業展望:
地元取引先に評価され、高い支持を得ることが事業継続のためのカギだろう。

山形中央信用組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 次長

2.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 40万円 20万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
昇給は年1回、4月。賞与は年2回、6月と12月。各種手当は通勤手当、営業を担う渉外担当に支給される渉外手当、管理職に支給される管理職手当。

評価制度:
年功をベースに実力を加味した人事評価。