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日本ヘルスケアプランニング株式会社のその他(公務員、団体職員他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】人を気にせず仕事に集中できる人
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】コアタイムなど考えられています。他に
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】風土に馴染めるかどうかが重要
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性同士なので、ケアはより必要かと思い
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性割合が高いので活躍する可能性があり
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】専門性があればずっと働いてい
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】社長が忙しいためあまり社内にいないの
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日本ヘルスケアプランニング株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

日本ヘルスケアプランニング株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年03月27日
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