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福岡市教育委員会のすべての口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
福岡市教育委員会は、多くの人から信頼を寄せられている企業として知られています。しかし、正直に申し上げると、いくつかの課題が存在します。その中でも最も顕著な特徴は、残業が多いことです。福岡市教育委員会では、プロジェクトの締め切りに間に合わせるために、メンバーが多くの残業時間を費やす必要があります。仕事とプライベートのバランスをとりにくくなり、ストレスも蓄積される可能性があります。また、福岡市教育委員会自体のコミュニティは、あまり大きくありません。部署ごとに垣根が存在し、他のチームとのかかわりは多少難しさがあると感じられる人もいるかもしれません。このような状況では、業務の効率化やよりよいアイディアの共有など、成果につながる活動が制約されると言っても過言ではない状況かと思います。また、個々の能力やソーシャルスキルの向上をはかるためのトレーニングや研修の機会が限られていると感じます。また、上司等からのフィードバックやキャリアのプランニングも不足しているように感じます。これにより、自己成長やキャリアアップのチャンスが制約され、モチベーションの低下につながる恐れがあります。安定した企業で、とりたてた成長意欲や野心もなく、コツコツと積み立てていきたい人には向いているでしょう。

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:当たり前になってしまっているが、部活があるため、勤務後もなか
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月13日
福利厚生:福利厚生は公務員なので手厚いです。住宅手当は27000円がマックス出ま
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いと思います。福岡市全体という母体が大きい環境の
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口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:毎年1回、昇給します。毎年2回、賞与が支給されます。地域手当や通勤手当
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月31日
福利厚生:退職金は初年度から出ます。1年間働くと、1か月分くらい出ると思います。
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:退職金は出ます。住宅補助は、借家の場合、住居手当が最大で27,000円
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特別支援学校/ 教諭

3.5
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:ただ、自治体は小さく人口も増えているというところで予算など
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口コミ投稿日:2021年08月31日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:大卒1年目で正規採用だと、手取り21万くらいです。昇給も必ずします。ボ
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:長期休暇(夏休みや冬休み等)は、有給が取りやすい。お盆の近く
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月16日
勤務時間・休日休暇:管理者や組んだメンバー次第。一方ががむしゃらに働けば、学年や
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口コミ投稿日:2024年01月07日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年に1度昇給があります。賞与は年に2回です。給与の上がり幅は大きくない
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:住宅補助は最高28000円支給される。通勤手当もしっかり支給される。オ
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
企業カルチャー・社風:独特の文化があります。組織体制・コミュニケーション:飲み会
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:授業は教員の裁量権が大きいのでいろいろな方法に挑戦することが
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
勤務時間・休日休暇:どの職員も勤務開始時間より早く出勤する傾向があります。どの職
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
事業の強み:倒産する心配はありません。事業の弱み:人手不足です。事業展望:倒産す
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口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:1年ごとに号級が上がり、月収年収も少しずつ上がる。上限あり。管理職等に
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特別支援学校/ 教諭

3.5
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:夏季休業中にまとまって休みを取れるところはいいところだと感じ
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月01日
組織体制・コミュニケーション:小規模・中規模校であればほとんど風邪通しの良い職場
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:周りに恵まれる、若しくは積極的に研修に参加することで自分の能
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回答者: 男性/ 常勤講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月23日
福利厚生:住宅手当が最高28000円出るので新卒の単身者にとっては非常に助かりま
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
成長・キャリア開発:学校栄養職員として常勤講師で働いていました。研修はよくあり、
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平気で20時頃。休日出勤もする。休日出勤がなくても
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回答者: 女性/ 常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
勤務時間・休日休暇:年4回ほどあった土曜授業、2回くらいでいいと思います。多様な
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口コミ投稿日:2021年03月23日

回答者: 男性/ 常勤講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給や住宅手当などをトータルで見ると新卒では多い方かなと思います。日
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回答者: 女性/ 常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
組織体制・コミュニケーション:管理職や学年主任によって雰囲気が変わってきますが、
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月05日
企業カルチャー・社風:公立学校全体に言えることであるが、仕事の境界線が非常にあい
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回答者: 男性/ 常勤講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月23日
勤務時間・休日休暇:初年の半年間有給は10日です。多様な働き方支援:常勤講師の場
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回答者: 女性/ 常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
成長・キャリア開発:色んな先生と出会えるので、「こうなりたい」「こうならないよう
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回答者: 男性/ 学級担任、生徒指導主任、研究主任、1年次教諭指導員、教務主任等/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小学校/ 主幹教諭

2.5
口コミ投稿日:2023年09月29日
組織体制・企業カルチャーの満足点:教育委員会は、教育長(行政職)の下に、理事(教
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回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月09日
企業カルチャー・社風:昔ながらの仕来たりがある。スルーすることもできる。組織体制
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回答者: 男性/ 小学校教員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小学校/ 主幹教諭

2.2
口コミ投稿日:2023年12月09日
仕事を通して身につくスキル:学習指導の仕方をはじめとして、生活指導、生徒指導など
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回答者: 男性/ 小学校教員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小学校/ 主幹教諭

2.2
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生の満足点:教職員互助会を中心に、種々な研修やセミナー、バレーボールなどの
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回答者: 男性/ 小学校教員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小学校/ 主幹教諭

2.2
口コミ投稿日:2023年12月09日
仕事の裁量権:公務員の法律や条例により、職務を遂行しています。学校現場は、学校長
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