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株式会社MRSのカテゴリ別口コミ(10件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(5件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社MRSの職種別口コミ(10件)

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株式会社MRSの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:残業時間については会社全体で減らす取り組みが成されている。どちらかというとどのように生産性を上げるかということに重きを置いているのでその結果が残業時間が減っている理由かと思う。

株式会社MRSの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
企業理念の浸透:世界に輝く笑顔を作るという理念を元に、仕事のやり方を考え、どうやればお客様が満足してもらえるかの観点が日に日に強くなってきていると思う。

株式会社MRSの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
仕事内容:新しいことにチャレンジする頻度がかなり多いため、自身の経験値はかなり上がり、それがヒットしたときの喜びは大きい。

株式会社MRSの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:3ヵ月に1度、年に4回の給与査定や昇降格の査定があるため、目標を追いかけるうえでモチベーションが切れることなく仕事に取り組める。