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NPO法人ちゅうぶのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
企業カルチャー・社風:
・おかしいことはおかしいという!
・好きなことをエンパワメント・自立に繋げる!
・一人一人がしてきた経験を利用者さんにフィードバックして、障害者の生活を、素敵な生活にする!
僕が働いて感じていることで申し訳ないのですが、障害者が今まで奪われてきた色んな経験を、僕たちの経験で埋めれたら、利用者さんの未来もちょっとは良くできるかもしれません。
尊敬できる仲間・上司も多くええ職場やと思います。

組織体制・コミュニケーション:
組織いっぱいあってよくわかりません!ちゃんとパワハラ撲滅部的なんもあります。普段、自分が働く部署内では、問題なく何でも言い合える仲間が多いです。良く喋る人・喋らない人とかはいますが、全く喋らん人なんておらんし、孤立するようなことはない職場やと思います。
なかなか他部署の人とは、接触する機会が少ないので、どうしても部署をまたいだコミュニケーションはとりづらいかもしれないです。時間がないので詳しくかけず申し訳ないです。

ダイバーシティ・多様性:
全部自由。ザ・障害者福祉、ザ・多様性みたいな職場やと思っているので、なんでもこいやと思います。こんな僕が働いているぐらいなので、ぶっとんだ経験、辛い経験沢山してきた方々もその経験値を、そんな経験したくてもできない障害者に伝えてあげてください。何かスゲエものが生まれるかもしれません。良い仲間が多いので、良い競争を沢山できると思います。
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
409万円 --万円 --万円 --万円
年収 409万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年功序列やと思います。正直、仕事量や評価が給料に反映されてはお
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:基本的に月170時間ぐらいの勤務時間になると思います。利用者
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:正直あまりわかりません!僕はそんなことを気にして働いていない!ですが、
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回答者: 男性/ 障害者福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:驚いたのは、退職金制度があること。福祉職は退職金が出ないことが一般的だ
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 障害者福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給制度あり、賞与年2回あり、その他手当が色々あります。福祉職の給与イ
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
ダイバーシティ・多様性:ちゅうぶは障害者の自立生活を支援する団体のため、障害者や
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月27日
働きがい:「介護」と聴けば、最初に出てくるのはどうしてもマイナスなイメージ。ここ
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 相談支援専門員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ナビ/ 管理者

4.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:等級制度あり。評価制度:様々な角度から評価がある。評価制度に関しては能
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本9:00-17:30です。この前後に介護が入っ
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 女性/ 福祉業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
働きがい:介護中、障害者が好きなアーティストのライブへ行くために、洋服を一緒に買
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に1回、年度末に評価が行われる。年度の初めに自ら目標を立て、その目標
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1か月単位の変形労働時間制で、毎日一定の時間とはな
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 障害者福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
働きがい:転職して一番変わったことは『やりがい』です。今までの仕事のやりがいは、
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回答者: 男性/ 障害者福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:お風呂に入れたり、トイレを手伝ったり、ご飯を作っ
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回答者: 男性/ 相談支援専門員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ナビ/ 管理者

4.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
企業カルチャー・社風:障害者が楽しそう組織体制・コミュニケーション:良好なコミュ
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回答者: 男性/ 相談支援専門員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ナビ/ 管理者

4.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:シフトで休める。部署によって違う。例えば、通所部門や相談支援
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
組織体制・コミュニケーション:管理職クラスの方とも気軽に話ができる環境です。今す
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:夏と冬にボーナスがあります。コロナ禍だったにも関わらず、例年より多くも
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回答者: 女性/ 福祉業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
オフィス環境:立地は駅から近く通いやすい。建物も自社ビル4階建てで新しく、ひさし
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:1日基本8時間半ですが(休憩1時間込みで)日によっては会議や
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回答者: 男性/ 障害者福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:介護職なので基本的には変形労働時間制ですが部署によっては週休
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては、基本評価による減給はないです。昇給前提のため、臆するこ
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回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~17時30分までを基本とした変形労働時間制を
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回答者: 女性/ 福祉業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:女性にとっても働きやすい職場だと思います。私は今の職場に来て、
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ちょうど初任給の設定が見直され、20代の若い世代にも手厚く、学歴や年齢
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回答者: 男性/ 相談支援専門員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ナビ/ 管理者

4.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:重度の障害者支援に特化事業の弱み:対象者が急にいなくなると困る。事業
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
働きがい:障害者の地域での生活を支えることに使命感を持って取り組める。前職は高齢
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
事業での社会貢献:障害者があたりまえに暮らす(働く・遊ぶの中の外出、ヘルパーを使
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
福利厚生:この4月に産休・育休から復帰しました。妊娠中から体調面や就業時間に気を
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口コミ投稿日:2019年12月23日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
成長・キャリア開発:障害があってもなくても、地域で当たり前に生きていくための取組
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口コミ投稿日:2019年12月18日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
働きがい:あえて挙げるならば、人と接する仕事であるため、人間関係について難しく感
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口コミ投稿日:2019年12月18日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
働きがい:障害者の方々と日々を共にするなかで、自分の意識も変化させながら自立生活
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口コミ投稿日:2019年12月18日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
成長・キャリア開発:障害というのは良くなる・治るものではないため、分かりやすい手
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口コミ投稿日:2019年12月23日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
給与水準:基本的には行政から支給される制度で自分たちの給料を賄っているので、平均
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