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口コミ投稿日：2019年11月23日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【給与制度の特徴】毎年、形態が変わって、増えてるようで、増えてない。ボーナスは出ると表面上言っているが、表面上だけで出ることはない。勤務先が変わっても、交通費でないこともしばしば。よくわからない項目が追加され、税金対策と説明されるが、それだけでほかの詳しい説明がないことがよくある。手当てなど抜けていることがよくあり、自分で毎回チェックしないといけない。指摘すれば修正して、支給してくれるが気づかなければそのまま。
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：交通費が出ない。勤務中に勝手に30分の休憩を入れられて、残業代が削られ
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
入社理由・入社後の印象：説明会で週2で休みと聞いて、入社したが、実際は1.5休で
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：言われないとやらない、言われてもなかなかやらない人が院長になっている。
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
企業文化・社風・組織体制：スタッフ間の雰囲気は良い。相談等もよくのってくれたり、
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
勤務時間・休日休暇：患者さんが帰ったら、勤務時間が終了するので、その後の片付けな
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
雇用の安定性：入ってきた新人が聞いていたことと違う！と言って辞めたり、働いている
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株式会社GlobalOrientalMedicineのカテゴリ別口コミ（7件）

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株式会社GlobalOrientalMedicineの回答者別口コミ（1人）

  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月23日
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