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長生会病院のカテゴリ別口コミ（34件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)

長生会病院の回答者別口コミ（2件）

  • 事務技術系 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.0 最新の回答：2022年11月17日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年09月30日
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長生会病院の職種別口コミ（34件）

企画・事務・管理系（30件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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長生会病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2020年06月22日

回答者： 男性/ 事務技術系/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2020年06月22日
福利厚生:年に１回、全職員による忘年会がホテルで無料で開催されます。しかし職場の雰囲気や経営層に不満があるので誰もあまり行きたがりません。
オフィス環境:昭和中期の建物を未だに使っていますので古くて汚く暗いです。
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長生会病院の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月17日

回答者： 男性/ 事務技術系/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2022年11月17日
勤務時間・仕事量:
看護師や介護士はだいたい一日の流れが決まっていて、患者の急変等がなければその繰り返しです。
私は事務系なので詳しくはわかりませんが、
看護師と介護士は、時間内は忙しいみたいですが、残業は推奨してないので規定通りの時間には帰れるという感じです。

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長生会病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2019年09月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】少人数で仕事をまわすので大変ではありますが、やりがいがあると思いました。私は長く働きたいと思っていました。
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長生会病院の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2020年06月22日

回答者： 男性/ 事務技術系/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2020年06月22日
女性の働きやすさ:看護師、介護士がメインの職場なので必然的に女性は多いです。性別関係なく組織風土の問題で決して働きやすいとは思いません。
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長生会病院の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年09月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日
成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】仕事ができることが大前提、あとはトップに気に入られると更に期待され活躍の幅が広がると思います。
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長生会病院の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年09月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日
成長性・将来性：終末期の病院ではありましたが夏祭りなど患者様やその家族が楽しめる行事はとてもよいとかんじました。すごく笑顔が見えていたからです。そういうところは続けていくべきだと思いました。
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長生会病院の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2022年11月17日

回答者： 男性/ 事務技術系/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2022年11月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
賞与:
管理職は年俸なので賞与はありません。
それ以外の職員は、院長がおおよその支給月分を決めます。
それに加えて、完全に個人的な独自の評価でプラスマイナスします。
決して客観的基準とはいえません。

インセンティブ:
まったくありません。

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