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回答なし

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
勤務時間・休日休暇:
セルフサービスとフルサービスで違うが、店舗によって勤務時間の体系が違う。例えば、24時間営業の店ではなかったら、朝番と夜番と中番でシフトがある。したがって変動的な勤務を強いられることもある。年間休日は100日もない。月8回が原則だが、繁忙期は月7回とかになる。会社は3連休以上の取得を月によって推進しているが、店長の裁量による。店長次第なので店によっては連休すら取れない社員もいる。

多様な働き方支援:
リモートワークできない。早帰りはしずらい。副業不可。有給消化は強制的に取れる。

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:シフト制で希望休も申請出来るので、プライベートな時間も作りや
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口コミ投稿日:2024年03月29日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 100万円 0万円 0万円
年収 1200万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年必ず4月に昇給がある。ボーナスは7月と12月に支給される。ボーナス
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:自分がやりたい事があれば、上司に相談すれば話を聞いてくれる
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口コミ投稿日:2023年09月28日

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月28日
成長・キャリア開発:自動車関連で様々な知識を学ぶ事が出来るし、資格取得にかかる受
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回答者: 男性/ 販売・小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・休日休暇:店舗によると思うけど、9:00から19:00-20:00。同
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の強み:愛知県、全国区の特約店に位置するので、業界中では知らない人はいないと
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月29日
企業カルチャー・社風:「チャンスは平等、結果は公平」で頑張りを評価する会社。社長
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回答者: 男性/ 販売・小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:雰囲気はとても良いと思う。幹部がエネルギッシュ。幹部は店舗
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
事業の弱み:競合他社と比べると、信用性が低い所が弱みともいえる。事業展望:電気自
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口コミ投稿日:2024年03月29日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:整備士など手当あり。車の事を全く知らない人も、各種研修制度を
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 男性/ 販売・小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料はサービス業にしてはいいと思う。賞与は個人の成績によってだいぶ変わ
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 75万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:若手でもセンスと努力と才能次第で上に上がれる。2年目でも店長になれる人
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 男性/ 販売・小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:資格手当あります。研修も。新入社員は月に1回本社で研修がある
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回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
企業カルチャー・社風:ガンガンやってみよう的な感じはあります。とりあえずやる!目
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回答者: 女性/ ガソリンスタンド/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:有給はアルバイトでもあります。補助は特にはなかったと思います。退職金と
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口コミ投稿日:2022年01月12日

回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
成長・キャリア開発:接客や営業仕事が主なので、販売成績が上がった時は喜びもありま
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口コミ投稿日:2022年01月12日

回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 17万円 0万円 0万円
年収 204万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートなので時給です。土日は100円アップです。販売、例えばタイヤをた
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回答者: 女性/ ガソリンスタンド/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年10月31日
勤務時間・休日休暇:シフトは店長が決めていましたが営業の成績が悪いと出勤減らされ
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口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

5.0
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与は結果を出せば評価してもらえます。評価内容が明確に細かく書かれてい
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口コミ投稿日:2020年06月24日

回答者: 男性/ SSスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは年2回あり、内容は社員で1.0ヶ月プラス出来高であり、普段か
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回答者: 男性/ 副店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:社員持ち株会あり。30歳までは住宅補助あり。ただし、単身に限る。年金は
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口コミ投稿日:2022年01月21日

回答者: 男性/ 副店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:やれば、やった分だけ給料に跳ね返ります。特に、若くして店長になれば、友
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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:実力主義です。がんばった人はどんどん昇給していくようです。年収1,00
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は8時間程度です。朝・昼・夕と休憩は小まめに取
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
勤務時間・休日休暇:店舗によりますが、一月に5日~8日ほど休みがあります。基本セ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
オフィス環境:店長によりますが、足りない備品や消耗品はその都度取り寄せてあるので
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業の強み:業界としては、衰退業種と思います。多角を進めています。事業の弱み:協
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
企業カルチャー・社風:やる気のある人には、チャンスが多いと思います。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生:20代は住宅補助あるようです。通勤手当、退職手当はあります。オフィス環
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回答者: 男性/ 副店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:教育のエザキと言われる位、教育熱心です。元売りの開催する大
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

5.0
口コミ投稿日:2023年03月11日
企業カルチャー・社風:社風はしっかりとしている組織体制・コミュニケーション:皆仲
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

5.0
口コミ投稿日:2023年03月11日
事業の強み:皆一丸となって取り組む姿勢がすごい事業の弱み:結果が出せないと辛い事
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回答者: 男性/ SSスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月24日
福利厚生:住宅補助の制度が個人的にオススメで1ヶ月25000円まで会社が負担して
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:入社前と入社後に研修がある。車の知識が無くても研修で覚える事
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