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株式会社スプリングボードの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)についての女性の口コミ

この口コミの質問文
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:日曜固定休の他はシフト制で、休日数はその月の土日祝の数と同じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:日曜固定休の他はシフト制で、休日数はその月の土日祝の数と同じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:日曜固定休のシフト制で、全員と休暇が重ならない限り好きに休み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:始業時間は9時か10時で、休憩1時間の8時間勤務です。午前休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
勤務時間・休日休暇:日曜以外の休みは自分で決めるシフト制。休日出勤がなく、あった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
勤務時間・休日休暇:みなし残業で残業代があらかじめ支給されているため、毎日定時で
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口コミ投稿日:2019年10月16日
多様な働き方支援:会議などが入っていない時は自分の立てたスケジュールで業務を行う
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口コミ投稿日:2019年10月14日
多様な働き方支援:始業時間を選べたり、台風などの自然災害があるときは社員全員が在
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
勤務時間・休日休暇:規定の日数しっかり休める。カレンダー通りの人もいるし好きな曜
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
多様な働き方支援:始業時間を選べたり、台風などがあるときは社員全員が在宅勤務など
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口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:みなし残業分が給与に含まれるからという理由で定時後に総会など
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
多様な働き方支援:一人一人が会社の一員としてそれぞれ重要な役割を担って働ける環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:始業時間は9時か10時で、休憩1時間の8時間勤務です。午前休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:新年会や忘年会はほぼ強制参加ですが、その時間は勤務時間外にな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
社内制度:営業職のインセンティブが無いので、社員のモチベーションをどうやって保っ
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