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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
口コミ投稿日:2019年12月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】団体交渉みたいなのはありませんが、上の方が決めてちゃんと出ます。金額も合計で4か月くらいあると思います。年に2回のボーナスは確実に出ていました。売り上げによっては3月の期末手当が出ていましたが、近年は何々にお金がかかったので。と出なくなってきていました。昔は1か月分くらいあったそうです。自分が働き始めたころは10万とか、そのうち5万とかになって、その後はもらえずじまいになりました。年2回は出たのでまあいいかという感じです。
口コミ投稿日:2016年02月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが良い。4.2ヶ月 住宅手当、洗濯手当あり 月のやすみの回数はカレ
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給与制度:福祉業界の中では良い方だと思います。ただ介護福祉士の資格手当... 続きを見る
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給与制度:夜勤を月に5回しても手取りで25万にいってなかったと思います... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)