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回答者: 男性/ サ責/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ サ責

2.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
福利厚生:
退職金制度はある。ただし、勤続一年以上たてば、退職金制度に入れる。3年以上経過しないと、満足な退職金にはならない。

オフィス環境:
高石市の施設です。もう30年ぐらい経過しているので、老朽化している部分もありますが、まだきれいな施設です。

回答者: 男性/ サ責/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ サ責

2.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
企業カルチャー・社風:OJTには積極的に取り組んでいます。委員会などもあり、職員
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回答者: 男性/ サ責/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ サ責

2.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
勤務時間・休日休暇:ここは満足できる。できるだけ残業をしないようにしている。基本
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回答者: 男性/ サ責/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ サ責

2.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
事業の強み:特にない事業の弱み:市に対して、はっきりものが言えない事業展望:現状
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回答者: 男性/ サ責/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ サ責

2.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 5万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:上層部が公務員からの移籍なので、市の指示の通りにするため、一般職員の意
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回答者: 男性/ サ責/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ サ責

2.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:特にない働きがい:利用
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