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東京水道株式会社のその他(公務員、団体職員他）の口コミページです。東京水道株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを468件掲載中。ライトハウスは、東京水道株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】正社員登用試験もありますが

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】同じ様な業務を日々淡々とこなして行

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】職種、営業所によって異なると思いますが、人件

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】契約社員でありますが、有給休暇も取りやすく、ある程

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】特段、無いと思います。プライベートと仕事を分け

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員であるうちは全く充実しない。但し正社員になれば公務員のような待

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は地方公務員と同等、職務内容にしては良い方だと感じた。契約社員でい

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2022年08月12日

成長・キャリア開発:中途入社での採用だったが、研修は数日で終わり、所属の部署へは

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月04日

福利厚生:基本的に福利厚生は充実していると思う。契約社員であるうちは、最低限の待

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:特に低くもなく高くもなく公務員的であると思う。基本給は高くはないが、正

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2023年02月26日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは整っていたように思うリ。残業もしても2

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2022年08月12日

女性の働きやすさ:私が勤務していた頃は女性の管理職はいなかったと思う。働きにくい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】福利厚生は、休みも取りやすく、有休消化率も高

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2021年09月04日

勤務時間・休日休暇:残業もほぼなく、非常にワークライフバランスは良いと感じた。た

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2023年02月26日

企業カルチャー・社風:昔ながらの社風だった。組織体制・コミュニケーション:社員同

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2023年02月26日

成長・キャリア開発:他で活きるキャリアを積むことは難しいと思う。腰を据えて長く働

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2023年02月26日

福利厚生:公務員的である。福利厚生は整っている。オフィス環境:営業所はあまり綺麗

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2023年02月26日

女性の働きやすさ:部署によると思うが、女性が多い部署でもそれはそれで人間関係が大

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2022年08月12日

福利厚生:正社員になれば住宅手当が支給される。　今はわからないが、私がいた頃には

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2022年08月12日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは配属する部署によるが、全体的に悪くないと思う

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2021年09月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:公務員的な待遇を求めて入社したが、契約社員である

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】自分の業務は、ほとんど

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】特殊な業務がために、他の会

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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口コミ投稿日：2021年09月04日

事業の強み:東京都のパートナー企業な為、安定性は抜群である。社会性のある仕事であ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】業務研修はとても多く、マナー研修や他業務研修もある。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】基本的には教えてくれるが、多くは最初に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】やはり業務が業務なので、行政との関係性が

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回答者：男性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月26日

事業の強み:なによりも安定してい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】完全に行政の仕事なので、新しい仕事

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】あまり成長は期待出来ないが、行政関係の

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】一件一件が減って行けば、やり甲斐というか、一つの

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】決して高くない気がする。あまり大き

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】特にない。その為、日々の仕事

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】水道関係の仕事なので、ある意味独占

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】忙しく、求められる業務品質も高い中、社員へ

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