一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所のカテゴリ別口コミ(3件)
一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の回答者別口コミ(1件)
一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の職種別口コミ(3件)
一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2022年08月08日
一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年08月08日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
給与制度:
経営者が、投資会社にかわり年棒制に変わった。
評価制度:
積極的に行動すれば給料が上がるが失敗したときには、下がる。仲間からのフォローは、一切なし。昔は、仕事単価がおおきかったため、チームで動けたが今、個人で動くことが、多く個人商店の集まりのように、なっている。
経営者が、投資会社にかわり年棒制に変わった。
評価制度:
積極的に行動すれば給料が上がるが失敗したときには、下がる。仲間からのフォローは、一切なし。昔は、仕事単価がおおきかったため、チームで動けたが今、個人で動くことが、多く個人商店の集まりのように、なっている。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文一級建築士事務所株式会社吉村建築事務所の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
仕事が、あるときないとき落差が、多く子持ちの女性だとシンドクて、辞めると、思う。下請けが、多いのでスケジュールのきつい激務になる。
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