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医療法人千寿会のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

医療法人千寿会の回答者別口コミ（1件）

  • 院内システム担当 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年08月31日
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医療法人千寿会の職種別口コミ（6件）

IT系エンジニア（6件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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医療法人千寿会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 院内システム担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月31日
福利厚生:
退職金は5年くらいいないと支給されないと思います。住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、ストックオプションは全てありません。

オフィス環境:
とにかく自分のスペースが無いです。事務系の人はとても仕事がやりにくいです。食堂もエアコンの効きが良くなく、夏は暑いです。

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医療法人千寿会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 院内システム担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月31日
企業カルチャー・社風:
特に変わったカルチャー、社風はありませんが、仕事以外に委員会などのノルマがあって、学校のようで辛い事があります。

組織体制・コミュニケーション:
なぜあなたが？という人が全ての業務を仕切っています。組織としては良くない感じがあります。

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医療法人千寿会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 院内システム担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月31日
女性の働きやすさ:
病院、介護施設ですので、大半が女性ですので、女性は働きやすいのではないでしょうか？
女性のロッカールームは建屋内にありますが、男性のロッカールームはプレハブです。育児から戻って来ても、また働ける環境はあります。

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医療法人千寿会の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 院内システム担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
今までの経験を活かして、さまざまな仕事に取り組んで、少しでも後見したかったのですが、仕事内容が違っており、全くやる気を失ってしまいました。人事担当者と現場の上司の見解も違っており、担当者としては、板挟みで本当に辛かった。

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医療法人千寿会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 院内システム担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月31日
事業の強み:
とくに宣伝とかせずに、集客があります。

事業の弱み:
社員一人一人がどのような思いで働いているのか、把握する術もなく、志し高い人材を失いかねない。

事業展望:
収入はよく、会社は潤っているようですし、新しい施設を作る余力もあり、成長はあると思います。

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医療法人千寿会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 院内システム担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
266万円 22万円 0万円 4万円
年収 266万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 4万円
給与制度:
賃金は比較的少ないです。
中途入社時は最低賃金から始まります。
55歳で昇給は無くなります。
賞与は最初は4、5万円から始まり、時間をかけて、少しずつ上がるようです。

評価制度:
どちらかと言えば実力主義です。
仕事で失敗すると、簡単に降格します。

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