医療法人社団埴原会のカテゴリ別口コミ（7件）
医療法人社団埴原会の回答者別口コミ（2件）
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答：2021年04月20日
- 看護師 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.1
最新の回答：2020年09月06日
医療法人社団埴原会の職種別口コミ（7件）
医療法人社団埴原会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
医療法人社団埴原会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2021年04月20日
医療法人社団埴原会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
医療法人社団埴原会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年04月20日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
企業カルチャー・社風:
・カルテが未だに紙な為、全体的に紙文化が根強く残っている
組織体制・コミュニケーション:
・私のいた部署の人間関係は悪くないが女性だけの為性格がキツい人間がたまにいる
・上にいけば上に行くほど現場を理解していない
・カルテが未だに紙な為、全体的に紙文化が根強く残っている
組織体制・コミュニケーション:
・私のいた部署の人間関係は悪くないが女性だけの為性格がキツい人間がたまにいる
・上にいけば上に行くほど現場を理解していない
医療法人社団埴原会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
医療法人社団埴原会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年04月20日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
医療法人社団埴原会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
医療法人社団埴原会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年04月20日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
医療法人社団埴原会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
医療法人社団埴原会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年09月06日
回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給は1年に1回。300円程度しか上がらない。
その他皆勤手当、病棟なら病棟手当などあるが、引かれるものも多く手取りはとても少ない。
ボーナスは年2回。7月と12月にあるが、夏のボーナスはとても低い。毎月貰っている給料を下回るが、冬のボーナスは少しだけ上回る程度。
今年はコロナの影響もあったせいか、夏のボーナスがとても低かった。
去年のボーナスも下がっていて、職員からクレームが来たり辞めると言った人も続出した。
ただでさえ人が少ないのに仕事量は多いし、経営状況がいいとも言えないのに、不必要なものを急に病棟に持ってきたりする。
仕事量と給与が合っていない。
昇給は1年に1回。300円程度しか上がらない。
その他皆勤手当、病棟なら病棟手当などあるが、引かれるものも多く手取りはとても少ない。
ボーナスは年2回。7月と12月にあるが、夏のボーナスはとても低い。毎月貰っている給料を下回るが、冬のボーナスは少しだけ上回る程度。
今年はコロナの影響もあったせいか、夏のボーナスがとても低かった。
去年のボーナスも下がっていて、職員からクレームが来たり辞めると言った人も続出した。
ただでさえ人が少ないのに仕事量は多いし、経営状況がいいとも言えないのに、不必要なものを急に病棟に持ってきたりする。
仕事量と給与が合っていない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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医療法人社団埴原会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文医療法人社団埴原会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
寮は職場から5分程度のところにある。
1R、風呂トイレ一緒で25000円。
あまり気にしない人なら住めると思う。
中途半端なセキュリティで、インターホンを鳴らされたら下までわざわざ取りに行かないといけない。
エレベーターは付いていないので、最上階の人はかなり大変だと思う。
病院で勤務している人以外にも住んでいるが、外国人が多い。
年末には納会があり、ホールでお菓子やジュースなどを用いってやっているが勤務時間内なので病棟スタッフは基本参加していない。残り物のお菓子などがちょっと貰えるくらい。
オフィス環境:
ホールがある。そこでみんな食事をしている。
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