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株式会社阪急ハロードッグの職種別口コミ(16件)

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株式会社阪急ハロードッグの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ トリマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:
通勤手当は全額支給のため遠方からきている社員もいました。
退職金も勤続年数が長くなれば支給されます。
リフレッシュ休暇が年に2回あるので、長期の旅行なども行けます。

オフィス環境:
ショッピングモール内にあるため広く、とても綺麗です。
他の店舗などと比べるの設備なども比較的整っているかと思います。。
駅からは約7分で着きます。また雨に濡れずに通勤できるため便利です。

株式会社阪急ハロードッグの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 回答なし/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:
希望休は基本通りますが、シフトが出るタイミングが遅い時は予定が組みにくい可能性があります。また、店舗によっても異なりますが、繁忙期は特に残業がほぼ必須になる可能性が高いため、勤務時間が長く感じられ、負担になる方も多いように思います。年末年始の休暇もないので、家族や友人との時間を大切にされたい方にはあまり向かないように思います。

株式会社阪急ハロードッグの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ トリマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
企業カルチャー・社風:
基本トップダウンな会社だと思います。
ただ話す機会は与えてくれます。

組織体制・コミュニケーション:
ほとんどが女性のスタッフですが、どの部者の方とも話しやすい雰囲気はあります。

ダイバーシティ・多様性:
とくにありません。

株式会社阪急ハロードッグの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 女性/ 物販/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:
女性がほとんどなので相談などしやすい
リフレッシュ休暇があるので半年に一回は1週間休みがもらえる。

株式会社阪急ハロードッグの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 女性/ トリマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
働きがい:
お店の中にショップ、ホテル、幼稚園、トリミング、がある為いろんな目的のお客様と接することができる。他の部署の情報を共有することもある為いろんな知識を入れることができる。
直接お客様から感謝していただけるのでやりがいを感じることができる。

株式会社阪急ハロードッグの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 女性/ トリマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後のギャップはとくになし。

株式会社阪急ハロードッグの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ トリマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
毎年昇給はあります。急にあがることはないですが、長く続ければそれなりに上がるとおもいます。年功序列な昇給制度ではあります。

評価制度:
評価制度はしっかり整っている会社です。
年に一回役員との面談があります。