株式会社大新館のカテゴリ別口コミ（7件）
株式会社大新館の回答者別口コミ（2件）
- なし / 総合職 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2015年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年05月28日
- 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2015年時点の情報
3.0
最新の回答：2021年08月10日
株式会社大新館の職種別口コミ（7件）
株式会社大新館の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社大新館の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年08月10日
株式会社大新館の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社大新館の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年08月10日
回答者： 女性/ 総合職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
事業の強み:
多角的に事業展開をしている。フランチャイズでコンビニを経営をしたり、飲食店やコインランドリー運営をしているのでどこかで伸び悩むタイミングにはどこかの事業でカバーしたりできるということらしい。主業としては賃貸物件のリノベーションや賃貸業を営んでいる。
地域的にデザイン性のある賃貸物件が少ないようだったので、デザインの点で先進しているところが強みになっていくと思う。
多角的に事業展開をしている。フランチャイズでコンビニを経営をしたり、飲食店やコインランドリー運営をしているのでどこかで伸び悩むタイミングにはどこかの事業でカバーしたりできるということらしい。主業としては賃貸物件のリノベーションや賃貸業を営んでいる。
地域的にデザイン性のある賃貸物件が少ないようだったので、デザインの点で先進しているところが強みになっていくと思う。
株式会社大新館の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社大新館の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年08月10日
回答者： 女性/ 総合職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 180万円 | 11万円 | 0万円 | 45万円 |
| 年収 | 180万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 11万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 45万円 |
給与制度:
残業時間や有給制度など、福利厚生面が整備されていっていた。給与は基準よりやや高いくらいになった。賞与もある。会社所有の賃貸に住まうことになり、住宅手当として割安で広い間取りのリノベーション済みの賃貸に入居することになる。人によってはありがたいことだと思うが、住まいを自分で選べないと感じる方も当然いると思う。
評価制度:
評価制度はあると思うが、明示はされていなかった。昇給は毎年基本的にあるようだった。
残業時間や有給制度など、福利厚生面が整備されていっていた。給与は基準よりやや高いくらいになった。賞与もある。会社所有の賃貸に住まうことになり、住宅手当として割安で広い間取りのリノベーション済みの賃貸に入居することになる。人によってはありがたいことだと思うが、住まいを自分で選べないと感じる方も当然いると思う。
評価制度:
評価制度はあると思うが、明示はされていなかった。昇給は毎年基本的にあるようだった。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社大新館の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社大新館の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 総合職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし
週休2日、残業時間も月に30時間ほどとなっていたので私にとってはバランスの取れない職場でした。これに加えて、業務のために資格取得が奨励されており（義務だった）、簡単な資格試験だったが働きながら資格学校に通うことの大変さを学べた。入社時に資格未取得の者でも受け入れてくれたのはありがたいが間口を広げるために仕方なく、と言った印象もあった。
多様な働き方支援:
副業については特に定めはなかった。
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